トップ人材派遣・人材紹介 - 基礎、応用研究、分析(化学),製品開発(化学) - 正社員 - 青森県,岩手県,その他4件6月入社可能【1day選考会/東北】4月23.24日◆化学卒◎研究職◇キャリア支援制度多数/正社員【エージェントサービス求人】
株式会社テクノプロ
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6月入社可能【1day選考会/東北】4月23.24日◆化学卒◎研究職◇キャリア支援制度多数/正社員【エージェントサービス求人】
基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学)
各クライアント先(東北エリア) 住所:…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
【東証プライム上場/社員の8割が修士以上/ブランク有でも活躍実績◎/高度プロジェクトに参画/平均残業5.7時間・土日祝休/国内最大級技術アウトソーシング企業】
■概要
4月23.24日で1day選考会を行います!ご都合のいい日でご参加ください!
日時:4月23.24日 ※いずれかご都合がいい日
場所:オンライン
所要時間:1時間
アサイン先:青森.秋田.岩手.宮城.福島.山形
※上記場所で希望をお伺いしアサイン先を探させて頂きます。
■業務概要
これまでの経験や希望を考慮し研究開発員としてプロジェクト先で就業いただきます。プロジェクト先は多数あり経験を生かして働くことが可能です。
【プロジェクト実績】
・有機合成及び分析業務
・高分子、無機材料などの複合材料開発
・再生可能エネルギーや次世代電池の研究開発
・半導体、電子部品の試作、評価業務
・マテリアルズ・インフォマティクス(MI)を使った素材・商品開発
プロジェクト先は大手メーカーを含む民間企業を始め、大学、公的研究機関等多岐に渡ります。
■キャリア
入社後は経験と希望に考慮してプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。プロジェクトは数年ごとに変わるため、様々な研究分野に関わることが可能です。また、同じプロジェクトに長期に携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先での就業のみならず、自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポートにも挑戦可能です。
■各種制度
<評価制度>
適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。
<社会人博士制度>
在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与、福利厚生が不利になることはありません。
■就業環境
全社平均残業5.7時間、土日祝休の働き方で仕事、プライベートを両立させやすい環境です。
■企業概要
◇当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・化学分野の学部を卒業された方
※分野例:応用物理系・化学系・物質系・金属系・素材系等
<研究開発未経験でも活躍可能>
前職が品質管理・品質保証・分析等未経験で研究開発員として活躍している方が多数おり、一からキャリアを構築することが可能です。
募集要項
企業名 | 株式会社テクノプロ |
職種 | 基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学) |
勤務地 | <勤務地詳細> 各クライアント先(東北エリア) 住所:宮城県/岩手県/青森県、東北エリアで希望の勤務地をお伺いし最大限希望に叶うようにアサインします。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜390,000円 <月給> 230,000円〜390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、能力・実務経験等を考慮の上、当社規程に従って決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(4.07カ月分/年)※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:平均残業5.7時間 ※勤務地、プロジェクトにより異なります。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円まで支給 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 退職金制度:選択制 積立確定拠出年金 <定年> 60歳 再雇用制度有※年齢上限なし <教育制度・資格補助補足> ■e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有 ■「自己実現制度」:社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがあります <その他補足> ■寮社宅補足:引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身…2万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円+光熱費※個人負担額)、社員寮(単身・家族)※適用規定あり ■通勤手当、残業手当(全額支給) 、役職手当、赴任手当、テレワーク手当 ■テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社テクノプロ |
資本金 | 101百万円 |
平均年齢 | 35.4歳 |
従業員数 | 22,108名 |
事業内容 | ■事業内容: 正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。 ■カバー技術領域: ・情報システム…業務系システム開発、業務アプリケーション開発、SaaS/Iaas等Webシステム開発 ・ITインフラ…ネットワーク及びサーバ設計構築、仮想化技術、クラウド技術、セキュリティ管理、運用及び保守 ・AI/ビッグデータ…画像、センサデータ、自然言語等を活用したコンサルティング、PoC、モデル作成、システム開発 ・電気電子…自動車/航空機/大型医療機器等の回路設計、評価、生産技術 ・組込制御…AD・ADAS/電動車/装置制御等へのIoTおよびAIロジック・制御ソフト開発 ・機械…自動車/航空機/医療機器等の機械設計、CAE解析、生産技術、技術コンサルティング事業 ・半導体…パワーエレクトロニクス/LSI回路設計/評価、半導体製造装置設計、プロセス開発 ・化学バイオ…化学/バイオ全般の研究開発、実験、医薬品開発、臨床開発 ■コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み: 企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス(企業統治)の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。 またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。 |
URL | http://www.technopro.com/ |