CADオペレーター◆未経験歓迎◆ライフワークバランス重視◆土日祝休み◆年間休日125日

企画・管理・事務その他、CADオペレーター、CADオペレーター(建築・土木)

◆転勤なし・47都道府県から選択可 ご…

￥

350万円〜1200万円

正社員

仕事内容

あなたには主に、CADを使った
図面の作成をお任せします。

◆業務内容例
・施工図の修正
・設計者の指示に従い製図
・2D図面を3Dデータ化/モデリング
・デザイン画からの図面作成
・設計図から施工図の作成
・データ入力 など

◆入社後は未経験でもできる
シンプルなお仕事からお任せします。
そして業務と並行して、CADの操作方法
などを徐々に身に付けていただきます。

◆専任のメンターがサポート
専任のメンターが親身になって、
定期的にあなたの困りごとや悩みなどを
ヒアリングします。

………………………………………
※ゆくゆくは多職種への
キャリアチャレンジも可能です。
………………………………………
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
≪プロジェクト例≫
多彩な「ものづくり」に携われます。
………
◆機械設計
・試作品製造/性能検証/プロセス開発
・製品開発や研究のための設計
………
◆制御設計
・PLCやタッチパネルを用いた生産装置の制御設計
・機械設備/自動化設備の設計
・タッチパネルを用いた動作チェック実施
………
◆施工図作成・設計
・電気、設備(空調・衛生)の施工図作成
・土木施工図作成
・建築設計
・電気設備設計

【注目】あなたの将来を支える“スキル”が身に付きます。
あなたには建築やインテリア、自動車など生活に欠かせない「もの」をつくっている現場で、CADオペレーターとして活躍していただきます。「難しそう…」と思われるかもしれませんが心配はいりません。経験豊富な先輩社員がマンツーマンでしっかりとサポート！業務を通して徐々に、様々なシーンで求められるCADスキルをイチから身に付けることができます。

また、プロジェクトにはチームで参画するので、分からないことがあってもすぐに質問できる環境となっています。

◆ゆくゆくは「図面作成のリーダー」や「設計士」などへのキャリアアップも可能で、さらなる収入アップも望めます。

【注目】安心して長く働ける環境も整っています。
◆交通費全額支給
◆帰省手当や資格手当など「手当」が充実
◆土日祝休み・年間休日125日
◆有休が取りやすい社風（5連休以上OK！）
◆残業は月平均10H程度
◆引越し費用補助あり
◆家賃なしの単身者寮あり
◆私服通勤OK。髪色・ネイルも自由

実際にたくさんの社員から「前よりも趣味や家族との時間を持てるようになった」という嬉しい声が寄せられています。

【1日の仕事の流れ】
～CADオペレーターのとある1日～
09:00 出社／1日の業務確認や情報共有
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10:00 CADでの修正業務・来客対応・図面の進捗チェックなど
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12:00 ランチタイム
　▼
13:00 クライアント様との打ち合わせに参加
　▼
16:00 CADでの作図や修正業務の続き
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17:00 部署内で製品についての勉強会
　▼
18:00 残業ナシで定時に退社

【身につくスキル・キャリアパス】
モノづくりの根幹となる『CAD』のスキルを得て、
ゆくゆくは設計士や施工管理を目指すことも可能です。

▼以下のようなCADスキルを身に付けられます。
…………………………………………………
AutoCAD、Micro CADAM、SOLID WORKS、
CATIA、iCAD、NX、Creo Elements/Direct、
Creo Parametric、Jw_cad、Vectorworks、
BricsCAD、ArchiCAD、Revit、Rebro、
CADWe’ll Tfas、ArchiCAD Tfas、
FILDE RCeeD、CADEWA Smart、DRA-CAD など

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

◆人柄重視の採用です
・未経験歓迎
・第二新卒OK
・正社員デビューも歓迎
・転職回数不問
・学歴不問

◆全国47都道府県で積極採用中
◎20代～30代の若手中心に活躍中
◎U/Iターンも歓迎
◎転居を伴う転勤なし
⇒家族の転勤等に合わせた勤務地変更OK

【過去の採用例】
◆アパレル販売
◆飲食店スタッフ
◆ビルメンテナンス
◆モデル など

異業種出身の社員が多数活躍中。
施工管理などの職種から
CADオペレーターに転職した先輩も！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接1回(オンライン面接もOK)
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間～10日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定まで1～2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

面接から最短1週間で就業も可能です！
『すぐ働きたい』という方には、スピード対応でお応えします！

※オンライン面接も積極的に行っています。

その他・PR

募集背景

◆事業拡大に向けて大規模採用実施
2013年の設立以来、当社は大手企業を中心に多数の取引を行ってきました。現在も全国各地で様々なプロジェクトに携わっていますが、事業のさらなる拡大に向けて『次世代の人材』を募集することにしました。育成前提の募集ですので、未経験の方からの応募大歓迎です。

実際の給与例

■元アパレル系　(25歳／入社1年目)
┗年収520万円（月給30万円）

■元事務スタッフ（32歳／入社5年目）
┗年収720万円（月給50万円）

■元建設系（48歳／入社10年目）
┗年収1000万円（月給80万円）

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(社内規定あり)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■職能手当
■出張手当
■帰省手当
■家族手当
■資格手当
■単身者寮
⇒ワンルームタイプのマンション・アパートを家賃負担なしで利用可（社内規定あり）
■定期健康診断
■U・Iターン支援
⇒引越しに必要な費用補助・住居などの相談可（社内規定あり）
■各種レクリエーション
　※社会情勢により近年は開催を見合わせておりますが、例年はボウリング大会、忘年会を開催
■e-ラーニング
■ゴルフコンペ
■有名レストランで食事会
■副業OK
■私服通勤OK！髪色・ネイルも自由（オフィスカジュアル程度）
■社内禁煙

【産休・育休取得状況】
◆産育休の取得実績あり
復帰後は時短勤務や、週3日勤務のプロジェクトに参画するなどライフステージに合わせて働き方を変えることもできます。働くママ・働くパパも多数活躍しています！

入社後の成長サポート

◆信頼できるメンターがとなりでサポート
…………
入社後は専任のメンターがいるので、
安心して仕事を始められます。
メンター役はオープンな人ばかりなので、
仕事の話だけでなく「新しい趣味ができて」とか
「恋人とケンカしちゃって…」などプライベートの
話もできるくらいの関係性です。

◆会社全体で多角的にサポートします
…………
配属後はメンターだけでなく、
サポートスタッフや上司もあなたを
全面バックアップします。
「人間関係がうまくいかない」
「最近残業が多い」…など、
万が一トラブルが起きたときは、
プロジェクト先に相談するので心配はありません。
一緒に働きやすい環境を作っていきましょう。

歓迎する経験・スキル

＜こんな経験があれば活かせます＞
◎接客や販売、営業の経験　
◎建築関連、CADを使用した作図経験など

＜こんな方にオススメです＞
◆今すぐ年収を上げたい方
◆接客や営業で培ったコミュニケーション能力を活かしたい方
◆建物・インテリア・デザインに興味がある方
◆大きなモノづくりに関わる仕事を始めてみたい方

取材担当者より

月収35～36万円以上も可、残業少なめ、年間休日125日という充実した待遇を誇る同社。95％という高い定着率の背景には、単なる待遇面だけではなく、「社員同士の良好な関係性」や「手厚いサポート体制」があるという。取材中に目にしたのは、年次に関係なく和やかに会話を交わす社員たち。この光景からも、フラットな組織文化が浮き彫りになっていると感じた。「誰もが安心して働ける環境」こそが同社の最大の魅力であり、特に未経験からキャリアチェンジを考える者にとって理想的な職場といえるだろう。もちろん、多数の大手企業案件を手がける実績は、すでに経験を持つ方にとっても大きな魅力である。現在のスキルや将来のキャリアパスに不安を感じている方は、ぜひ同社で新たな一歩を踏み出してほしい。キャリアの可能性を広げるステージがここにはある。

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