【東京：リモート】CIM技術エンジニア（適用支援・指導）　※年間休日120日以上

建設コンサルタント、研究・設計・開発系その他

東京都港区東新橋1-9-1 ゆりかもめ…

￥

500万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
レーザースキャナや3Dプリンタなど最新技術を活用し、国内外のCIM人材育成や組織運営支援を担当。
CIM技術の適用支援や指導を通じて生産性向上や業務改善への貢献、国内外の関連会社との連携からグローバルな視点で業務を進めることができます。

【職務詳細】
・施工現場でのCIM関連技術の適用支援・指導
・レーザースキャナや3Dプリンタなどの運用支援・指導
・国内外の関連会社のCIM人材育成・組織運営支援
・CIMによる生産性向上手法の構築・推進
・CIM対応の社内戦略立案・推進
・土木向けデジタル技術の情報収集・評価・社内展開・開発

・現場の業務改善ニーズを発見し、適合する技術を調査・試行・提案、実施フォロー
・社内ウェブサイトや研修を通じたCIM／デジタル技術の啓蒙および推進
・国内外の関連会社のCIM／デジタル技術活用組織の運営・教育支援
※新しい技術の導入や生産性向上に向けて、積極的かつ柔軟・堅実な対応が求められます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】　
・ニーズ把握、調整、調査、業務手順の検討、報告書作成の経験　
（例：官公庁発注業務の実施経験）
・Dynamo、Python、Excel VBA、HTML5等のスクリプト作成・運用経験

【尚可】　
・CIMのご経験や知見をお持ちの方
・技術士／技術士補の資格をお持ちの方
・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・測量士／測量士補の資格をお持ちの方

募集要項

企業名	株式会社安藤・間
職種	建設コンサルタント、研究・設計・開発系その他
勤務地	東京都港区東新橋1-9-1 ゆりかもめ「汐留」駅　徒歩2分　勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給	5,000,000円〜 7,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：500万～1000万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：各種社会保険完備、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当、通勤費全額支給　他 ■勤務時間：8時30分～17時15分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる
休日・休暇	年間休日126日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日、転勤、夏季、慶弔、現場異動時、年次有給11日～20日（入社半年経過後の日数）、育児休業、介護休業
提供	キャリアインデックス

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【選考プロセス】

書類選考→適性検査・一次面接→最終面接→内定

企業情報

企業名	株式会社安藤・間
設立年月	2003年10月
資本金	17,006,123,275円（2023年3月末日
事業内容	【事業内容】■土木建築工事の調査、測量、企画、設計、施工、監理■不動産取引および不動産の保有、利用■土壌の調査・浄化工事の請負■地域・都市開発および環境整備に関する企画、設計■発電および電気、熱等エネルギーの供給事業【会社の特徴】土木・建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3,300人の規模を持つ東証プライム上場企業となっています。同社は、前身企業の創業以来150年以上にわたり、国内最先端の施工法の採用や国内外最高水準の技術への挑戦など、現状に満足することなく常に新しい価値を創造するために挑戦を続け、人々の暮らしや社会の発展に貢献してきました。培ってきた確かな技術力と経験は、DNAとして世代を超えて受け継がれ、それこそが同社の競争力の源泉です。また、今日の不確実性の時代において、事業環境の変化への適応力を高め持続的な成長を続けていくためには、デジタル技術による変革の推進に加えて、企業成長の根幹である“人財”が重要であり、人財の価値を最大限に引き出す環境を整えて、同グループへ関わるすべての人々の働きやすさ…

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【東京：リモート】CIM技術エンジニア（適用支援・指導） ※年間休日120日以上