【進行管理スタッフ】公共工事中心／書類は補助者がサポート

生産・製造スタッフ、土木施工管理

【希望勤務地に配属します（100％確…

￥

350万円〜800万円

正社員

仕事内容

【事務作業は専任補助者が担当】まずは現場サポートから始め、段取りや管理へステップアップ。公共＆元請案件中心の進行管理です。

官公庁案件を中心に、道路・舗装工事や建築工事の「進行管理」をお任せします。

【業務内容】
※未経験者はできるところから、経験者は即戦力として
現場の進捗確認・安全チェック
発注者や協力業者との打合せ
測量の補助、写真撮影・品質確認（専任補助者と分担）
工事後の報告・提出書類作成（サポートあり）

【専任補助者（建設ディレクター）について】
当社には3名の専任補助者が在籍。
施工管理が行う分野と、補助者が行う分野が明確に分かれているため、
書類作成
下請向け資料
役所への提出
写真整理
施工計画書の作成補助
など、事務業務の多くを任せられます。

その結果、
「現場管理に集中できる」「残業が減る」「有給が取りやすい」
という働きやすさが生まれています。

2025年4月より始動！完全週休2日制（土日）
年月をかけチカラを注いできた、社内改革。M＆Aによる事業・組織の拡大だけでなく、社員の働き方や採用における広報、教育体制など様々な観点で見直しを実施。
そして2025年4月より完全週休2日制への移行を実現し、年間休日120日を確保！
その他にも、社内の人事評価制度も新たなものがスタートしています！

募集要項

企業名	株式会社友建設
職種	生産・製造スタッフ、土木施工管理
勤務地	【希望勤務地に配属します（100％確約)・転勤なし】長崎本社（佐世保市）もしくは福岡拠点（みやま市）での採用となります！長崎本社（佐世保市）／長崎県佐世保市干尽町5番31号福岡拠点（みやま市）／福岡県みやま市高田町田尻927番地の1 ※グループ会社の株式会社松田組への出向となります ※車・バイク・自転車通勤OK
給与・昇給	◆未経験者月給22～30万円 ┗ 固定残業10時間分（1万5,700円～2万1,400円）を含む ※超過分は全額支給 ◆2級土木・建築施工管理技士月給30～40万円 ┗ 固定残業40時間分（6万7,200円～8万9,600円）を含む ※超過分は全額支給 ◆1級土木・建築施工管理技士月給35～50万円 ┗ 固定残業40時間分（7万8,000円～11万2,000円）を含む ※超過分は全額支給 ※給与は、これまでの経験・保有資格・お任せする業務内容を総合的に考慮して決定します。【残業に関して】繁忙期（年度末）を除き、残業はほとんどありません。閑散期はほぼ全員が定時退社しています。固定残業はついていますが、「実際の残業はごくわずか」です。＜給与モデル＞ ◆未経験スタート ┣入社初年度で380万円～ ┣案件：県道、市道等の舗装又は土木工事　 ┣業務：先輩社員のアシスタント ┣工期　：1か月～1年 ┗エリア　：佐世保エリアがほとんど ◆1級土木施工管理技士 ┣入社1年目で600万円 ┣案件：県道、市道等の舗装又は土木工事　 ┣案件金額：数百万～数千万の工事 ┣工期　：1か月～1年 ┗エリア　：佐世保エリアがほとんど【昇級・賞与】昇給あり賞与あり（年2回）
勤務時間	8：00～17：00（実働7時間30分） ※閑散期は、原則定時で帰れています！ ※繁忙期（12月～3月）は、平均20～30時間の残業となります。 ※1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※労働時間や残業管理については、社労士と連携し、　法令に基づいた適正な運用を徹底しています。専任補助者が3名在籍しており、時間を取られやすい書類作成や事務処理をサポート。管理業務に専念でき…
待遇・福利厚生	各種社会保険完備寮完備（単身・水道光熱費別1万5,000円/月）退職金共済再雇用制度資格取得支援制度（実績あり） ※会社負担で建築関連の学校に通うことも出来ます！
休日・休暇	＼年間休日120日／完全週休2日制（土日）【休暇】 GW（カレンダー通り）夏季休暇（8連休）年末年始（8連休）有給休暇 ※みんなで調整して、計画的に取っています！　連休にして旅行をする社員も♪
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企業情報

企業名

株式会社友建設

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