トップ医療・福祉関連 - 一般事務,医療事務 - 正社員 - 神奈川県【海老名】医療事務<管理職候補/フラットな社風/高い産休・育休取得率/充実した研修制度>【エージェントサービス求人】
社会医療法人 ジャパンメディカルアライアンス
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【海老名】医療事務<管理職候補/フラットな社風/高い産休・育休取得率/充実した研修制度>【エージェントサービス求人】
一般事務、医療事務
海老名総合病院 住所:神奈川県海老名市…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
■業務内容:総合案内等での受付業務、外来及び入院部門における事務業務及び各種統計業務、外来バックヤードでの診療補助業務をお任せします。※担当いただく業務は適性をみて決めさせて頂きます。
また、ご入社後1〜3年をめどに管理職(主任・係長・課長)としてご活躍いただくことを期待しております。
■社風:職種関係なくフラットな組織風土です。他職種のカンファレンスが頻繁に開かれていることも特徴です。それぞれがプロフェッショナルとして力を出し合うことが文化として定着しています。
■ビジョン:法人名「ジャパンメディカルアライアンス(japan medical alliance:JMA)」の「アライアンス」には、全ての施設と職員が「連携と協力」をもって、同じ目的に向かって行こうという強い思いが込められています。
また、医療という専門職が集う臨床の現場において、「和而不同」という心構えを大切にしています。組織や社会の中で、互いを尊重しあい調和を持って接しつつも、安易な同調はせず一人一人が主体性をもつという意味ですが、まさに同法人がアライアンスに込めた思いに相通ずるものと考えています。これからも「アライアンス」の強みを生かして、全職員が一丸となって保健、医療、介護を通じた地域貢献を果たしていきます。
■事業展開:埼玉県、神奈川県において、高度急性期医療からWEBサービス、専門医療クリニック、介護施設運営、居宅介護支援、検診センターなど、幅広いサービスを提供しています。
■研修制度:事務職のみの研修ではなく、他の職種の方々との連携を深める研修が充実しています。階層別研修にてキャリアデザイン研修、若手リーダー研修や、自己啓発の研修など、多岐にわたる研修制度を用意しています。また、大手企業が開催するビジネスセミナーや研修に参加できる制度がございます。
■当法人の魅力・入職理由:法人全体の今後の事業計画に魅力を感じ、一員となってこの病院で働きたいと思ったことや、面接の際に対応して下さった職員の方々が親切でとても雰囲気が良かったことから入職を決めた方が多いです。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・病院やクリニック等の医療機関での医事業務経験
・マネジメント経験(人数不問)
募集要項
企業名 | 社会医療法人 ジャパンメディカルアライアンス |
職種 | 一般事務、医療事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 海老名総合病院 住所:神奈川県海老名市河原口1320 勤務地最寄駅:小田急線/海老名駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜280,000円 <月給> 210,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験等を考慮した上で決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月、12月※過去実績4.2ヶ月分) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ■上記就業時間の他に土曜のみ8:30〜12:30。配属係によって早出と遅出の勤務あり。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限35,000円(自宅が2km未満の場合未支給) 住宅手当:支給要件あり(月30,000円支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にはOJT ■院内の医療関連教育研修、院外の医療系団体などの研修・講習会への参加(法人主催の各種階層別研修、外部研修補助制度)等 <その他補足> ■ユニフォーム貸与(女性職員に限る※男性事務を除く) ■福利厚生倶楽部(提携リゾート施設の優遇など) ■医療費援助制度 ■職員旅行、各種同好会 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜午後、日曜、祝日、年末年始、年次有給休暇(入職時3日、半年後10日、6/1時点に勤続3ヶ月以上で3日付与)※土曜午前出勤を4週間で2日分の公休で補完(実質労働時間は土日休みに相当し120日の記載) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、勤務条件等に変更はありません。
企業情報
企業名 | 社会医療法人 ジャパンメディカルアライアンス |
従業員数 | 3,361名 |
事業内容 | ■社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス 昭和48年 9月 医療法人社団 仁愛会設立、東埼玉病院開設。 昭和58年 9月 海老名総合病院開設 平成17年 2月 海老名メディカルプラザ開設 平成28年 4月 座間総合病院開設 令和5年 春 海老名総合病院新棟完成予定 |
URL | http://www.jinai.jp/ |