トップその他 - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業),その他3件 - 正社員 - 東京都環境問題にコミットする【営業】★賞与年3回★未経験歓迎
株式会社松本光春商店
掲載元 マイナビ転職
環境問題にコミットする【営業】★賞与年3回★未経験歓迎
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
★駅徒歩4分の好立地 ★アクセス便利!…
300万円〜400万円
正社員
仕事内容
【6カ月の充実研修あり】CO2削減やリサイクル率向上など、企業の環境課題を解決する提案営業(既存中心)★社会貢献度◎★ニーズ拡大中★裁量大きめ
さまざまな企業が抱える環境問題やSDGs達成に
向けた解決策を提案。
提案内容は
◎廃棄物の数量集計・管理から発生抑制と減量化を提案
◎要望に合わせたリサイクルを構築
◎適正処理体制の維持管理
◎自社開発の廃棄物管理システムの導入提案
その他
◎パートナー企業との打ち合わせ
◎請求書などの事務処理
仕事のPOINT!
★実際の回収業務はパートナー企業が担当
★業務に慣れたら展示会や紹介経由で提案先を拡大
★意見を尊重する社風で、裁量大きくのびのび活躍
お客様の課題に伴走し、あなたの提案で「助かった!」と
喜ばれた時が一番やりがいを感じる瞬間。
環境課題の解決に向き合い、「ありがとう」と感謝される仕事です。
募集要項
| 企業名 | 株式会社松本光春商店 |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス |
| 勤務地 | ★駅徒歩4分の好立地 ★アクセス便利! 【東京支店】 東京都中央区日本橋小網町18-8 メットライフ江戸橋ビル2階 |
| 給与・昇給 | 月給25万7,000円以上 ※経験、年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 <試用期間> 3カ月※条件の変動なし 【昇級・賞与】 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月・12月)+業績賞与 ★前年度実績:年4カ月分 ※入社1年目は寸志を支給 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ★残業少なめ!月平均20h以内 |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆結婚祝金 ◆出産祝金 ◆慶弔金 ◆定期健康診断(年1回) ◆退職金制度/ 入社3ヵ月目から確定拠出年金、 入社3年経過から中小企業退職金制度 ◆資格取得支援制度/ 「特別管理産業廃棄物管理責任者」など 受験費や学習にかかる費用負担の補助あり ◆禁煙外来サポート ◆インフルエンザワクチン接種会社負担 ◆社員旅行(グアム・沖縄・京都など)年1回 ◆社内イベント(新年会・忘年会・懇親会など) ◆人事評価制度(キャリア面談/毎月1回) ◆プレゼント制度(年3回) |
| 休日・休暇 | \年間休日120日/ 完全週休2日制(土・日)、祝日 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) バースデー休暇 介護休暇 結婚休暇 5日以上の連休取得OK! |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
応募から内定まで1~2週間を予定しています。
【Web面接も実施中!】
遠方にお住まいの方、Web面接を希望される方はお気軽にご相談ください。
採用人数
2名
その他・PR
募集の背景
社会貢献×営業の新しいカタチ!
CO2削減やリサイクル率向上、法令遵守のサポートなど、私たち松本光春商店は創業77年の歴史を持つ環境コンサルティング企業として、多くの企業の環境課題を解決してきました。
今回募集するのは、既存のお客様を中心にニーズをヒアリングし、最適な解決策を提案する営業職。「環境負荷を減らしたい」「リサイクルを強化したい」そんな想いに寄り添い、解決策を一緒に形にします。
初年度年収
300万〜400万円
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
面接回数
2回
面接地
【東京支店】
東京都中央区日本橋小網町18-8
メットライフ江戸橋ビル2階
将来性・安定のある環境で成長!
創業77年の当社は、環境への取り組みを強化し、今後ますます成長が期待される企業です。「人に優しくすることが環境にも優しくできる」という考えを大切に、社員の個性と成長を支援しています。
資格取得支援やスキルアップの機会も充実。環境問題に貢献しながら、キャリアを築けます。さらに、年休120日、残業月20h以内と働きやすさも◎。
将来性のある企業で、自分の成長を感じながら充実した生活を送りませんか?
取材後記(マイナビ転職編集部から)
創業77年の歴史を持ち、環境コンサルティング事業で確かな実績を築いてきた松本光春商店。リサイクル率向上など、企業の環境課題を解決する提案は、SDGsの達成にも直結する社会的意義の高い事業を手掛けています。取材で印象的だったのは、年齢や社歴に関係なく意見を尊重する社風。社員一人ひとりのアイデアが会社の成長を後押ししています。社会貢献性の高い仕事に挑みながら、キャリアを築きたい方に注目してほしい企業です。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
交通費支給(規定あり)
家族手当/
配偶者:月1万2000円
子ども1人につき:月6000円
役職手当
求める人材
<未経験歓迎!何かしら営業経験者は優遇>環境問題・SDGsに興味がある方にピッタリ★20代・30代活躍中★第二新卒&異業種からの転職も歓迎★学歴不問
\未経験からのチャレンジを応援!/
配属先は「管理営業部」で男女比は男性5割・女性5割と
バランスがよく、チームで動きやすい体制です。
★業界問わず営業経験者は優遇
★知識・経験不要
<こんな先輩が活躍中!>
・アパレルメーカー社員
・飲食店のホールスタッフ
・携帯電話ショップの店員
など前職の経験はさまざま。
未経験からチャレンジし第一線で活躍しています。
~こんな方にピッタリ~
◎社会貢献性の高い仕事に興味がある方
◎伴走型の営業にチャレンジしたい方
◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎新しい知識を身につけ成長したい方
◎やりがいのある仕事を探している方
抜群のサポート体制!相談しやすい環境です♪
当社では困った時にすぐにサポートし合える風土が根付いています。
わからないこともすぐに相談できるため、
安心して仕事を進められます。
また、個々の成長を大切にし、仲間同士で支え合いながら
一歩ずつスキルアップできる環境です。
チームのサポートがあるからこそ、
どんな課題にも前向きに取り組めます!
企業情報
| 企業名 | 株式会社松本光春商店 |
| 設立年月 | 昭和42年3月2日(創業:昭和23年8月) |
| 代表 | 代表取締役社長 松本 伸幸 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 184名(グループ合計1145名)※令和6年9月時点 |
| 事業内容 | ■環境コンサルティング事業 ■環境管理システムの提供 ■CE事業(サーキュラー・エコノミー) |
| URL | https://www.paper-recycle.jp/ |
