トップ自動車・バイク - 販売スタッフ,販売スタッフ,その他3件 - 正社員 - 千葉県インセンティブ充実!月収40万円も可【営業スタッフ】未経験歓迎
この求人はあと7日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
千葉三菱自動車販売株式会社
掲載元 マイナビ転職
インセンティブ充実!月収40万円も可【営業スタッフ】未経験歓迎
販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス
【 千葉県内のいずれかの店舗へ配属とな…
500万円〜550万円
正社員
仕事内容
\ 基礎から教育 / 根強いファンが多い”三菱ブランド”の新車・中古車販売からアフターフォローまで幅広く提案 ※残業が少なく、有給も取得しやすい!
お客様の違うニーズや
ライフステージに寄り添いながら
売るためではなく
「提案 → 信頼&選んでいただく」スタンスで
長い関係性を築くことを目指していく仕事です。
◆新車・中古車の販売
◆損害保険の提案
◆車検・点検・修理の対応・拠点での連携
◆担当するお客様先への定期訪問 など
募集要項
| 企業名 | 千葉三菱自動車販売株式会社 |
| 職種 | 販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス |
| 勤務地 | 【 千葉県内のいずれかの店舗へ配属となります 】 ※希望を最大限考慮します! ◆千葉店 千葉県千葉市中央区浜野町1025 ◆千葉東店 千葉県千葉市若葉区若松町2150−1 ◆おゆみ野店 千葉県千葉市緑区おゆみ野南2-14-1 ◆千葉北店 千葉県四街道市鹿放ケ丘463 ◆成田店 千葉県印旛郡酒々井町伊篠472 ◆旭店 千葉県旭市二433 ◆君津店 千葉県君津市外箕輪3-7-21 ◆クリーンカー浜野 千葉県千葉市中央区浜野町1025-50 ☆千葉県以外への転勤はありません☆ |
| 給与・昇給 | 月給25万円以上 + 各種手当 ・インセンティブ 【インセンティブについて】 大半の社員はインセンティブを含め、30万円以上稼いでいます! トップセールスはインセンティブだけでも30万円以上稼いでおり、 多くの社員がインセンティブだけで月10万円支給されています。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【モデル月収例】 月収72万円/40代 (直近のトップセールスの実績) 月収32万円/31歳 (営業職の平均) 《安定的に” 稼げる ”手段を多彩に用意》 ・新車・中古車の販売 ・車検・点検 ・損害保険 など 当社では、クルマの販売以外にも 提案できる「7つの商材」に対して インセンティブを用意しています。 実績に応じて翌月の給与に加えて支給! 自分の頑張りを目に見えて実感できるので モチベーション高く取り組めます。 素直な姿勢で取り組めば、結果は必ずついてきます! 【昇級・賞与】 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(7月・12月) 5か月分(2024年実績) 決算賞与あり(業績による) |
| 勤務時間 | 9:30~17:55(休憩あり) ※残業月平均20~30時間! |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 財形貯蓄 退職金制度 車両購入補助あり 健康診断 社員旅行あり 会報があり!(全店舗の取り組みなどをみんなで共有しています) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(月曜・火曜) GW休暇(5日/2025年度実績) 夏季休暇(6日/2025年度実績) 年末年始休暇(6日/2025年度実績) 有給休暇 育児休暇(実績あり!) 介護休暇 特別休暇 半日休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
\面談・会社見学実施中(希望制)/
長く活躍してほしいからこそ、まずはお互いの普段の様子を知るための面談・会社見学を設けています。
気になることは、ざっくばらんにお聞きください!
その他・PR
募集の背景
1960年に設立。今年で65年の歴史を刻んできた当社は、お客様のライフスタイルに寄り添いながら、新車・中古車の提案から、保険、車検、整備などのアフターメンテナンスまで、カーライフ全般をトータルに支え、多くのファンを獲得してきました。
お客様にとって安心・信頼できる存在であり続けるためには、きちんと人員を確保し続けることも大切。そこでこの度「育成前提」で、新たな仲間を募ることになりました。
初年度年収
500万〜550万円
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
面接回数
面接1回
面接地
千葉県千葉市中央区浜野町1025
同時募集中
事務職(正社員)・整備(正社員)も同時募集中です!
詳細は別途お問い合わせください。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
「同じ店舗で働く方がお客様は安心&喜んでくれる。」「プレイヤーが好きなら、マネジメントを押し付けません。」「意味なく長時間働くことは評価しません。だから残業は少なめです。」
良い意味で、”イメージと異なる”働きやすい環境が用意されている同社では、長く働くベテラン社員も、新卒で入社した社員も、イキイキと活躍している点が印象的だった。新しい夢を地域に貢献しながら叶えたいという方にぜひ挑戦してほしい。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】
諸手当
通勤手当
販売報奨金
求める人材
\ 人が好き、クルマが好き、千葉が好きというあなたを丁寧に育てます / ◆大卒以上 ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆普通自動車免許(AT可)
< 応募条件 >*人柄重視の採用です*
◆大卒以上
◆未経験/第二新卒歓迎
◆普通自動車免許(AT可)
< 活かせる資格・経験 >※必須ではありません
◇普通自動車免許(MT)
◇中型自動車免許
◇営業や接客、販売の経験(年数不問)
< 1つでも当てはまる方はご応募を!>
◆コミュニケーション力に自信がある方
◆クルマが好きな方
◆安定した基盤のもと収入UPを目指したい方
◆フットワーク軽く行動できる方
◆チームワークを大切にできる方
◆ワークライフバランスを大切にしたい方
◆地域に根ざし、地域に貢献できるキャリアを描きたい方
”時代にマッチ”した働き方を導入
——☆ 有給は?
年に5日の取得はもちろんのこと
それ以外にも
積極的に取得する文化が根付いています。
——☆ 残業は?
必要のない残業はしない方針をとっている当社。
1日の行動をしっかりと組み立てた上で働くため
プライベートの時間も大切にできます。
※残業が発生した時には、別途手当を支給します。
企業情報
| 企業名 | 千葉三菱自動車販売株式会社 |
| 設立年月 | 1960年(昭和35年)3月10日 |
| 代表 | 代表取締役社長 森田 清一 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 144名(2025年5月1日時点)※グループ含む |
| 事業内容 | 三菱自動車(新車・中古車)の販売 自動車整備業 損害保険・生命保険代理業 |
| URL | https://www.chiba-mitsubishi.co.jp/ |
