ネットワークエンジニア（運用・保守）　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE

東京都港区新橋六丁目9番8号　住友不動…

￥

350万円〜550万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
自社ネットワークサービスを支える、全国規模の商用ネットワークインフラの保守／運用業務からはじめていただきます。
安定稼働を第一に、日々の運用業務を通して、障害対応やパフォーマンス監視、ネットワーク機器の更改作業など、幅広い実務経験を積んでいただきます。
将来的には、運用経験を活かして、ネットワーク構成の最適化、より高度な運用設計にも携わっていただくことを期待しています。
最新の技術動向を常にキャッチアップし、自社ネットワークインフラの効率化や安定性の向上に貢献できる、意欲的な方を求めています。

【職務詳細】
まずは、IPネットワークに関する以下業務からお任せします。
・ネットワーク機器のアラート対応
・障害発生時の切り分け及び復旧対応
・ネットワーク機器の更改・バージョンアップ作業
・ベンダーへの調査依頼対応
・お客様からの申告に対する自社ネットワーク網内の調査対応

将来的には、以下業務もお任せします。
・オペレーションを安定化させるための業務改善
・新サービス立ち上げに伴う、運用に関する要件定義から方針策定

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

応募条件・求められるスキル

【必須】
・ネットワークに関する基礎知識（CCNA相当）

【尚可】
・ネットワークの運用・保守・監視の経験者
・CiscoまたはJuniper製品等のスイッチ、ルータの操作経験

募集要項

企業名	アルテリア・ネットワークス株式会社
職種	ネットワーク系SE
勤務地	東京都港区新橋六丁目9番8号　住友不動産新橋ビル JR各線・銀座線「新橋」駅より徒歩6分勤務地変更の範囲:会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む）
給与・昇給	3,500,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：368万～608万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（夏季／冬季）　昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）) ■福利厚生：通勤手当（全額支給）、リモートワーク制度（利用都度、所属部長の承認要）、退職金制度、企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度、育児短時間勤務制度、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種、服装自由　等 ■勤務時間：シフト勤務　※1ヶ月単位の変形労働制日勤：9時～21時30分／夜勤：21時～翌9時30分　休憩時間：90分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日122日、完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（10日～20日／入社当日付与）、年末年始、リフレッシュ休暇（各年度5日）、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇）
提供	キャリアインデックス

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【選考プロセス】

書類選考→一次面接→最終面接→内定
※ポジションによって適性検査あり

企業情報

企業名	アルテリア・ネットワークス株式会社
設立年月	1997年11月
資本金	5,150百万円
事業内容	【事業内容】■電気通信事業法に基づく電気通信事業■データ通信サービス事業■データセンター事業■電気通信工事業■前各号に附帯し、又は関連する一切の事業【会社の特徴】同社は、大手3大メガキャリアに次ぐ国内4番手の大きさで全国に自社の回線を持っている通信キャリアです。全国に自社の光ファイバーを保有し、自社回線を保有しているからこそ、お客様のニーズに細やかな対応が可能な通信サービスを提供しています。さらに、大容量のIPバックボーンも保有しており、提案できるソリューションの幅は広いです。また、政令指定都市を中心に大都市圏で事業を展開し、サービスの企画・開発から、通信回線の設計・施工、保守・運用までワンストップで行っています。関西地域もお客様のニーズは年々増えており、売上は順調に右肩上がりで（同社連結実績：533億円※2021年4月期）堅調な基盤を活かしつつ、高まる需要に応えるべく、採用活動を行っています。

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ネットワークエンジニア（運用・保守） ※年間休日120日以上