トップ総合電機 - システムコンサルタント,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 神奈川県【川崎：在宅勤務可】プロジェクトリーダー※放送局向け基幹システム／社内教育多数＃CI3140 【エージェントサービス求人】
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日本電気株式会社（ＮＥＣ）
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【川崎：在宅勤務可】プロジェクトリーダー※放送局向け基幹システム／社内教育多数＃CI3140 【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
玉川事業場 住所：神奈川県川崎市中原区…
450万円〜649万円
正社員
仕事内容
＜若手からPJリードの経験が積める／実際のシステム移行PJからのでノウハウ習得が可能／暮らしに身近な放送事業に貢献＞
■業務概要
放送局の報道系基幹システムのマイグレーション案件のプロジェクトリーダーを担っていただきます。
◇プロジェクト概要
・放送局の報道系基幹システムの刷新対応
※報道系情報システム：ニュースの取材予定・原稿、および、ニュース番組の構成・演出を管理するシステム
・規模：20人程度(関連会社含む)、24ヶ月程度のプロジェクト
・システム構築にかかる上流工程、QCD管理が主な役割です。(詳細設計、は関連会社が主体)
■入社後の動き
・現在進んでいる地方設備の更新PJにて、仕様・ノウハウを習得して頂き、その後は客先提案〜設計〜構築〜サービスインもご担当頂く予定です。
・一般的なICT社内教育の他、組織独自の教育カリキュラムも進めており成長の機会も多くあります。
■はたらく環境
・組織としてテレワーク・働き方改革を推進しており、社内外の打合せも大半がリモート実施です。
・基本はチームでPJを進めるので、周囲に相談しやすい環境が整っております。
■ポジションの魅力
・NECは放送局の基幹システムを数多く導入した実績があり、業界内で主要ベンダーのポジションです。
・システム構築のみならず、放送の将来に向けた技術検証(POC)も積極的に行っております。
・将来的には新聞も含めたメディア業界全体に関する大規模プロジェクトにもチャレンジ可能です。
■求める人物像
顧客／社内関連部門／外注先等の様々な関係者との調整によりプロジェクトを推進し、問題・課題解決に向け主体的に取り組める方
■事業・組織概要
NECは、1923年の国内放送開始とともに放送事業を始め、今年で101年目を迎えます。世界115か国のテレビ局、新聞社・通信社や広告会社等のメディア業界へ機器やシステムを提供しています。情報メディアを核として、人と社会のコミュニケーションに新たな価値を創造し、人々のより豊かな生活の実現に貢献します。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社内外複数のステークホルダーとの折衝経験
・ITシステムの導入に携わったご経験
■歓迎条件：
・IPネットワークや5Gに関するネットワーク技術の知識
・セキュリティに関する知識
・クラウドサービスに関する知識
募集要項
| 企業名 | 日本電気株式会社（ＮＥＣ） |
| 職種 | システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 玉川事業場 住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753 玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜300,000円 ＜月給＞ 200,000円〜300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績・業績連動型） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：7時間45分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15 ＜その他就業時間補足＞ 補足事項なし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づいて支給 家族手当：会社規定に基づく支給対象者のみ 住宅手当：会社規定に基づく支給対象者のみ 社会保険：社会保険完備 退職金制度：会社規定による ＜定年＞ 60歳 補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム Linkedin learning（時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度） 階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援 ＜その他補足＞ 住宅施設 ： 家賃補助（対象者のみ） 運動施設 ： グラウンド、テニスコート、体育館 厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど 保養施設 ： 全国に契約保養所多数 財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金 その他 ： カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 日本電気株式会社（ＮＥＣ） |
