【人事/組織開発】組織文化の醸成、エンゲージメントの向上

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜900万円

正社員

仕事内容

より良い組織の文化醸成、体制構築成を通じて、社員のエンゲージメント、パフォーマンスの最大化を支援していきます。将来のリーダー候補として、下記業務をお任せします。
■組織診断:満足度調査、エンゲージメント調査や各部門の社員、HRBPからのヒアリングを通じてで強みや課題
を特定
■組織文化の改善:コミュケーション改善、チームビルディング支援、DEI推進
■人材育成プログラムの設計と実施:リーダーシップ開発、オンボーディング支援、スキル開発等
※上記業務に加えて、担当部門を持ち、HRBP業務もお任せします。

募集要項

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
■組織開発や人材開発業務に関わった経験

【求める人物像】
■各部門と積極的にコミュケーション、関係構築ができる方：社内の様々な部門の理解を深め、信頼構築をすることで、正しく現状を把握し、現場と一体となって推進を行なっていくことが重要です。
■自己成長に意欲的で、組織の成長に貢献できる方、主体性をもって業務ができる方、ソニー商品に興味がある方
■会社、組織を良くしたい、働く社員をモチベートしたいとお考えの方
■幅広い経験を通じてスキルアップしたいとお考えの方

その他・PR

募集背景

新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

雇用形態

【正社員】

コンサルタントからのコメント

パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。

企業情報