トップ不動産 - 営業企画・販促戦略,営業事務 - 正社員 - 東京都新宿◆社内システムの管理事務◆システム改善・情報登録など◆業界経験不問◆土日祝休◆東証プライム上場G【エージェントサービス求人】
株式会社リロケーション・ジャパン
掲載元 doda
新宿◆社内システムの管理事務◆システム改善・情報登録など◆業界経験不問◆土日祝休◆東証プライム上場G【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、営業事務
本社 住所:東京都新宿区新宿4-2-1…
350万円〜449万円
正社員
仕事内容
〜顧客折衝経験者も歓迎/顧客管理システムの管理・企画等をお任せ/OJT形式のフォロー体制が充実しており未経験でも安心!/土日祝休み/年間休日120日/東証プライム上場リログループの100%子会社で安定性◎〜
■業務内容:
社宅管理代行サービスを提供する当社にて、サービスの安定共有を担う基幹システムの管理・改善・運用・企画等をご担当いただきます。
■業務詳細:
・顧客及び社内他部門から依頼を受け、システムの設定変更
・動作確認・社内外との調整等
・Excel等の一覧管理情報の登録・更新等
・業務効率化を目指したシステムの改善・企画・推進、ベンダーとのやり取り・社内IT部門との連携
・新規ビジネスを見据えた新サービスや新機能の企画・推進
※適性に応じて配属ユニットは決定いたします。
■ご入社後のフォロー体制:
ご入社後は育成担当の先輩がつき、不動産業界や社宅、サービスの知識、実務各部署の役割や運用フローを学んで頂きます。その後、上司のサポートを受けながら担当を持ち、実際に業務をスタートして頂きます。先輩社員がフォローしますのでご安心ください!
IT企画に携わってみたい方、Excelスキルを活かしてサポート業務を行いたい方歓迎です!
■配属組織:
ユニットマネージャー1名、グループマネージャ4名、ユニット全体で約20名在籍しています。平均年齢は30歳前後です。異業界から来た中途のメンバーも多く安心して溶け込める環境です。
■働く環境:
年間休日120日・土日祝日休み
時間外労働は月10〜40時間程度です。(育児等の都合によりご相談に応じます。)育児休業・育児短時間勤務の実績もあります。
■当社の特徴:
東証プライム上場リログループの100%子会社となります。社宅管理事業を展開し、これまでの取引は1,000社以上にものぼり、社宅管理戸数は24万戸以上。同業他社と比較した社宅管理戸数伸び率は8年連続No.1、転貸方式による社宅管理サービスにおいて国内マーケットシェア最大級!福利厚生も充実しております。良い意味でベンチャーマインドをもった当社、20代30代でも管理職を目指すことができる環境です!
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
■必須要件:下記いずれかをお持ちの方
・社内外との調整・折衝の業務経験
・EXCELスキル(IF,VLOOKUP,COUNTIF/COUNTIFS等)
募集要項
企業名 | 株式会社リロケーション・ジャパン |
職種 | 営業企画・販促戦略、営業事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿4-2-18 新宿光風ビル7F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜448万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):154,000円〜190,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:68,000円〜80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円〜320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はご経験やスキルに応じて決定いたします。 ■基本給に加え、月額50,000円の営業手当を支給 ■宅地建物取引士:資格手当 15,000円(月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業平均:月10〜40時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:会社都合の転勤者のみ貸与 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:退職金前払い制度・401K制度あり(選択制) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・キャリア採用者研修、各種業務研修 ・グローバル人材育成支援制度 ・福利厚生の一環としての教育支援メニューの提供 <その他補足> 各種インセンティブ、各種保険完備、退職金前払い制度/確定拠出年金制度、従業員持株会制度、福利厚生倶楽部法人会員 ※福利厚生倶楽部とは※ 当グループの(株)リロクラブが運営するサービスです。時にはリフレッシュに、時には生活の一助にしていただけるようなサービスの充実に力を入れています。メニューは70,000以上で、通信教育や資格取得、語学などの自己啓発メニューやレジャーなどの余暇支援メニュー、育児・介護などの生活支援メニューなど幅広いメニーがございます。 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■会社カレンダーにより年数回休日出勤日有 ■有給休暇: 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社月により試用期間終了後に1〜10日付与 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
基本は3か月、最大6か月まで延長可能性がございます。給与は同額です。
賞与は支給期間対象外、福利厚生倶楽部制度利用対象外となります。
企業情報
企業名 | 株式会社リロケーション・ジャパン |
資本金 | 150百万円 |
従業員数 | 727名 |
事業内容 | 企業福利厚生の総合支援サービス企業グループとして、2011年に東証1部上場を実現したリログループ。 企業の住宅制度や福利厚生のアウトソーシングサービス、金融・保険事業と幅広くサービスを提供。 国内外あわせて90社以上のグループ会社で構成されており、業界のリーディングカンパニーとして安定した企業成長を示しています。 |
URL | http://www.relocation.jp/index.html |