【第二新卒歓迎／千葉】ポリマー材料の合成・分析※日本最大級の化学メーカーで技術経験を積めます【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学)

千葉（顧客先） 住所：千葉県内 受動喫…

￥

400万円〜649万円

正社員

仕事内容

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】

■業務内容：
日本最大級の化学メーカーにてポリマー材料の合成や分析業務を担当します。
・ポリマー合成（ポリイミドの合成※5キロ程度の原料や装置などの運搬がありますが、周囲で協力して行います）
・ポリマーの分析（NMR、FT-IR、GC、GPCなどを使用）
・性能評価（フィルム化、引張試験、透過率測定）
・データー解析と資料作成（Excel、Word、PowerPoint）
※チームで業務に取り組むため、コミュニケーションを取りながら業務を進めることが得意な方に最適です。

■就業環境：
学生時代に取り組んできた研究テーマと関連したプロジェクトに参加することもあれば、新たな分野のプロジェクトに参加する場合もあります。


■働く環境：
配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。


■案件配属後：
2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。

■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ポリマー材料の合成・分析の就業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・ポリマー合成と一般的な分析機器取扱い技術と使用経験
・パソコンでのデータ解析、資料作成経験
・危険物取扱主任者の資格

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件に変更はございません。

企業情報