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西日本電信電話株式会社
掲載元 女の転職type
アナリスト（サイバーセキュリティ）
データベース系SE、研究、その他IT・ソフトウェア系その他
大阪府大阪市中央区博労町2-1-13 …
650万円〜700万円
正社員
仕事内容
＜入社3年後の定着率97％＞
◆残業月10.6時間＆年間休日126日
◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入
◆有給休暇取得率98％
NTT西日本では、2024年4月より「サイバーセキュリティに特化したマネージドサービス」を提供開始しております。新設の次世代型センタにおいて、サイバーセキュリティ分野のエキスパートとして、先端技術を駆使したセキュリティ対策の企画、設計、運用に携わっていただきます。
【ご入社後の担当業務／役割】
・サイバーセキュリティ対策の企画・設計
・セキュリティソリューションの導入・運用
・セキュリティ人材育成プログラムの策定・実施
【具体的な業務内容】
・新規セキュリティソリューションの評価・選定
・セキュリティインシデントの分析及び対策の策定
・セキュリティリスク評価及び改善策の提案
・セキュリティ監視及びリアルタイム対応
・セキュリティ教育プログラムの開発と実施
新たなサービスの早期ビジネス化、拡大を目指しており、
即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
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※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
※ＮＴＴ西日本からＮＴＴビジネスソリューションズへの在籍出向となります。
応募条件・求められるスキル
■学歴不問
■3年以上のSOC経験
■リアルタイムアナリティクス(ログ分析・解析・アナリスト)経験
■下記知識をお持ちの方を想定しています
・ネットワークインフラセキュリティ(FW、IPS等)
・アプリケーションセキュリティ(Web、DNS等)
・OSセキュリティ(Windows、UNIX等)
募集要項
| 企業名 | 西日本電信電話株式会社 |
| 職種 | データベース系SE、研究、その他IT・ソフトウェア系その他 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区博労町2-1-13 UN本町ビル6F |
| アクセス | 大阪市営地下鉄堺筋線「長堀橋駅」より徒歩4分 大阪市営地下鉄御堂筋線「本町駅」より徒歩10分 大阪市営地下鉄堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩4分 |
| 給与・昇給 | 想定年収：779万円～（残業手当月10時間分含む、賞与年2回含む） ┗月給45.2万円～ ◎マネージャークラスでのご採用の場合 想定年収：992万円～（残業手当月20時間分、18歳以下のお子様2人扶養の場合） ※給与は経験により決定します ※残業代は全額支給します ※試用期間4ヶ月間あり（期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません） |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（実働7時間30分、休憩1時間） ※配属部署により、就業時間が異なる場合があります。 ※配属部署によってはフレックスタイム勤務制度あり （コアタイム／10:00～15:00） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ※評価結果に基づく ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■企業年金基金 ■通勤手当 ■扶養手当 ■家賃補助 ■退職金 ■慶弔金 ■社宅（世帯用、単身・独身用社宅あり） ■持家取得支援 ■財産形成支援 ■育児・介護などに関わる各種支援 ■人間ドック ■健康支援（フィットネスクラブ利用補助など） ■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） ■業務スキル向上研修 ■自己啓発支援（e-ラーニング資格取得奨励金など） ■原則禁煙 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日126日≫ ■週休2日制（4週8日／祝日／年末年始の休日） ■有給休暇（年間20日／初年度のみ13日） ■ライフプラン休暇 ■夏季休暇 ■特別休暇（結婚・出産・忌引など） ■育児休職 ■介護休職 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『西日本電信電話株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://woman-type.jp/s/support/job/15.html
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
□インシデントレスポンス(インシデント分析、対策の実現)
□ネットワークフォレンジックに関する知識・経験
□セキュアプログラミング技法
□SIEM等の分析ツールの導入、環境整備経験
□パケットダンプやマルウェア解析の経験
その他・PR
サイバーセキュリティの最前線へ
新サービスとなるため、裁量を持って、サイバーセキュリティ分析・解析・アナリティクスに取り組めます。またＮＴＴ西日本エリアを中心に、自治体や企業と連携し、多くのお客さまのセキュリティ状況を広範囲に監視することが必要不可欠。その中で多種多様な対策や改善提案ができ、他社では積むことのできない貴重なキャリアとなるはずです。
さらに、定期的に上司とキャリアに関する対話を行うことで、中長期的なキャリアパスもサポートされます。企業や公共機関向けのコンサルティング業務や通信ネットワークの構築・運用など、多彩なキャリアオプションが広がる環境で、自身の成長と地域社会の発展に貢献してみませんか。
ＮＴＴ西日本のダイバーシティ・働き方改革の実施
◎残業月平均10.6時間＆ノー残業デーあり
◎有給休暇取得率98％（年間発給数20日）
◎入社3年後の定着率は97％
◎平均勤続年数／男性24年、女性14年
◎フレックスタイムも導入
◎リモートワーク率：57％
多様な人材がライフスタイルに応じ、働き甲斐を持って柔軟に働ける環境をご用意。「『ちがい』を価値として、一人ひとりが『自分らしく』チャレンジする会社づくり」を基本方針として、ダイバーシティ推進の取り組みを進めています。
転勤の可能性
※転勤は当面の間ありません。
残業について
月平均残業時間は、10.6時間と、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
企業情報
| 企業名 | 西日本電信電話株式会社 |
| 設立年月 | 1999年7月1日 |
| 代表 | 代表取締役社長 社長執行役員 北村 亮太 |
| 資本金 | 3,120億円 |
| 平均年齢 | 23% |
| 従業員数 | 1,400人（ＮＴＴ西日本グループ：34,900人） |
| 事業内容 | ■電気通信業務 └音声伝送サービス └データ伝送サービス └専用サービス └電報サービス ■附帯業務・目的達成業務 |
