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この求人はあと4日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

掲載元 doda

【熊本】製品技術(ディスプレイデバイス)※世界トップのCMOSイメージセンサー一大生産拠点【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、機器・デバイス設計・開発

熊本テクノロジーセンター 住所:熊本県…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◇◆世界シェアTOP (40%超のCMOSイメージセンサー)/積層技術により画素・回路を分けた最適な製造プロセスを構築/AI搭載の半導体等新規技術開発にも積極参画/量産TECナラデハの顧客ニーズ・ビジネスに直結する製品製造に関われる/国内外大手デバイスメーカーとの取引有◆◇

■業務概要:
カメラEVF用、次世代AR/VR用の有機ELマイクロディスプレイの商品化開発・製造において、検査工程の開発・生産効率化・品質改善を担当します。
また、テスト開発・解析については、ディスプレイカテゴリのプラットフォーム機能を担当します。
ほか、上記ディスプレイデバイスの商品化における検査工程の立上げ、及び製品評価、解析を行い生産効率化、品質改善を担当、もしくはサポートを担当頂きます。

■キャリアイメージ:
・ディスプレイデバイスの技術を理解し、検査保証を行っていくために、技術的には電気・光学・画質検査関連技術のスキルが身につきます。
どの検査工程もテストプログラムを理解が必要です。
・DeepLearningを適用した検査や効率化のためのツール開発を進めており、これからますますAI/IoTの活用が期待されます。

■充実の教育体制:
半導体業界でのご経験者はもちろんのこと、今後自動車へのセンサー搭載が増加する中で大規模な中途採用を行っています。
異業界からのご入社の方も増えており、そうした方々向けの教育体制も充実。
OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。

■熊本TEC (ヘッドクオーター)の特徴:
SONY半導体事業の開発〜量産拠点で、当社各TECにおける生産品や新規デバイスの開発などを行うマザー拠点です。よりクライアント・量産工程に近い立場で新規デバイス開発〜量産を担っており、
現在はモバイル向け製品の売上比率が高い一方、車載用・産業用・セキュリティカメラ用・AR/VR/メタバースといったディスプレイデバイス用など、様々な領域に向けた技術開発や生産体制の確立等を担っています。
※業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラムスキル(C,C#,Python,VB6など)
・電気・電子回路の基礎知識

■歓迎条件:
・テスト関連技術の経験、特に電気検査工程・光学特性(分光器時計、色彩色度計)、画質検査(画像処理技術)経験
・半導体関連技術の経験

募集要項

企業名ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
職種基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、機器・デバイス設計・開発
勤務地<勤務地詳細>
熊本テクノロジーセンター
住所:熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1
勤務地最寄駅:JR豊肥線/原水駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
420万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜400,000円

<月給>
200,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与改定:年1回(7月)、賞与:年2回(6月、12月)
※年収例:(30hとした場合の残業代含)
・795万円/係長・専門家レベル(月給47万9000円+業績給)
・649万円/上級担当者レベル(月給39万1000円+業績給)
・482万円/初級担当者レベル (月給29万円+業績給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:30〜15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:ソニー企業年金基金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
チューターとして先輩と1対1でフォローする体制があります。また、部門別技術研修、e-Learning、座学などでしっかりと支援します。その他ソニー本体と連携したセミナー等もあります。

<その他補足>
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・団体保険
・自社製品購入支援制度(ソニー製品購入クーポン券の支給やソニーグループ内の生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能)
・社内募集制度、自己申告制度
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
・入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費支給
など
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇17日〜48日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

ほか、年末年始、夏期休業日、個人別休日(会社休日以外で個人が自由に設定できる休日)、有給休暇(入社時に入社月に応じて最大17日付与、入社後は勤続年数に応じ最大48日付与(繰越含む))
提供キャリアインデックス

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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。(但し、期間中のフレックスタイム適用は無)

企業情報

企業名ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
資本金100百万円
平均年齢42.3歳
従業員数11,400名
事業内容■企業情報:
ソニーグループのなかで半導体事業を担うI&SS(イメージング&センシング・ソリューション)セグメントに属し、
世界シェアトップのイメージセンサーを中心とし、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューションを提供しています。
ソニーセミコンダクタソリューションズグループとして、研究開発、商品企画、設計、販売担当のソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS)、
これら企画された半導体製品の量産開発、並びに最先端のプロセス開発とデバイス開発、製造技術でものづくりを実現する当社(SCK)で構成されています。
URLhttps://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html
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