GLIT

TOWAレーザーフロント株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

【相模原】レーザー加工装置の開発職(PLC制御)

空調・電気設備・配管設計

神奈川県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【◇レーザー加工の最先端技術・新技術の開発に関われる◇東証プライム上場のTOWAグループ/半導体や電子部品の製造に用いるレーザ加工装置/在宅勤務〇/フレックス制度有/年間休日125日】
・業務概要:
電子部品や半導体製造に用いるレーザ加工装置国内シェアトップクラスを誇る当社にて、装置の設計開発をお任せ致します。
・業務詳細:
レーザ加工装置の開発設計(PLC制御/メカ設計/電気設計)を中心に組立調整~納入まで一連のプロセスを担当します。将来的には協力会社や社内関係部門と連携し、工程管理やコスト管理などプロジェクト全体を担当頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
・入社後の流れ:
まずはPLC制御の分野からお任せし、ゆくゆくはPLC制御/メカ設計/電気設計すべてをメンバーと協力し対応して頂けるように業務分担・育成を進めて行きます。
・教育制度:
入社時の受入教育、OJT、階層別研修、通信教育等、社員のスキルアップの機会を用意しています。
・就業環境:
同社は社員がメリハリを持って働けるよう、年間休日125日・完全週休2日制としており、ワーク・ライフ・バラ...

募集要項

企業名TOWAレーザーフロント株式会社
職種空調・電気設備・配管設計
勤務地神奈川県
給与・昇給600万円~760万円
※当社の規定に準じて決定していきます。・月平均残業:20時間程 ※繁閑により上下いたします
勤務時間08:30~17:15
待遇・福利厚生健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定により支給
家族手当:社内規定により支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
通信教育講座(年2回開講) ※受講料補助有り

<その他補足>
従業員持株会制度(奨励金有り)、確定拠出年金制度、
福利厚生倶楽部、財形貯蓄
育児休職・短時間勤務制度、介護休職・短時間勤務制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~44日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・ファミリーフレンドリー休暇(5日/年付与。20日積立可) 通院、看護、ポランティア、学校行事等
・リフレッシュ休暇  30歳(5日付与)、40歳(7日付与)、50歳(10日付与)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名TOWAレーザーフロント株式会社
GLIT
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