トップ物流・倉庫 - 倉庫管理・作業,物流,商品・在庫管理 - 正社員 - 京都府【京都】物流倉庫のマネージャー◆アジア屈指の国際物流企業◆英語が活かせる/残業20〜30h【エージェントサービス求人】
順豊エクスプレス株式会社
掲載元 doda
【京都】物流倉庫のマネージャー◆アジア屈指の国際物流企業◆英語が活かせる/残業20〜30h【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
京都営業所 住所:京都府京都市南区久世…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【中国国内に1300を超えるサービス拠点を抱える/中国最大級の宅配・物流サービスを提供するグローバル企業】〜語学力を生かしてグローバルに活躍◎/働きやすい環境〜
■概要:
当社は「順豊エクスプレス」の日本法人として2011年に設立され、東京と大阪に拠点を構えています。2017年12月に、自社貨物機による【関空〜深深週5便】の運行を開始するなど、当社への市場ニーズは右肩上がりで拡大中です。当社にて、京都営業所のマネージャーとして下記業務をお任せします。
■具体的な業務内容:
・サービスセンターにおける業務開発および業務を深堀し、顧客ニーズの把握、日常的な関係の維持、日々の需要の確保を通じて、ビジネス収益の向上
・サービスセンターの担当エリアにおける顧客関連のフォローアップと把握、市場調査および業務遂行能力の分析に基づいて、顧客開拓および深堀戦略を調整
・サービスセンターにおける業務の標準化の導入を担当し、サービス品質の継続的な向上、荷物の時間通りの配達および安全性の確保
・サービスセンターにおける内外のリスク管理を担当し、業務運営および安全管理の強化
・サービスセンターのチームビルディングを管理し、日本地区の採用活動を支援するとともに、従業員の業務効率と満足度の向上
■当社について:
◇当社は1993年に広東省順徳で創業した中国最大級/世界トップクラスの国際宅配・物流サービス企業です。創業以来サービスの向上と物流エコシステムの拡充に努め、日時指定エクスプレス、エコノミーエクスプレス、貨物、コールドチェーン・医薬品、都市内オンデマンド配送、サプライチェーン、国際ビジネス(国際エクスプレス、国際貨物・貨物輸送、サプライチェーン)の7つのセグメントで事業展開しています。
◇先進的な自社技術を活用し、デジタルサプライチェーンシステムを構築して世界のスマートサプライチェーンの先駆者となることを目指しています。また、当社は「航空輸送」「地上輸送」「情報」の3つのネットワークを高度に連携させ、コントロールすることで規模の優位性と効率性を両立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・チームリーダー以上の管理職の経験
・国際物流業界での倉庫経験
・普通自動車免許
・日本語(ネイティブレベル)、英語(読み書き問題ないレベル)
■歓迎条件:
・中国語のスキルをお持ちの方
<語学補足>
日本語(ネイティブレベル)、英語(読み書き問題ないレベル)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 順豊エクスプレス株式会社 |
職種 | 倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 京都営業所 住所:京都府京都市南区久世上久世町70番地101号室 勤務地最寄駅:JR線/桂川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜500,000円 <月給> 350,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※年収には2か月分のインセンティブ含む想定 ■月次インセンティブ対象者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30〜17:30 9:00〜18:00 10:00〜19:00 11:00〜20:00 12:00〜21:00 <その他就業時間補足> 上記+(6)13:00〜22:00の6シフト ※平均残業時間:20〜30h |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・確定拠出年金制度あり(401K) ・出産・育児支援制度 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年休120日以上 ■年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇(初年度10日、入社月により異なる) ※月に数回土日祝日勤務あり週休2日制 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中はインセンティブ対象外となります。
企業情報
企業名 | 順豊エクスプレス株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 94名 |
事業内容 | ■事業内容: 自社独自の集荷・配送、通関業務、経営、カスタマーサービスを行っております。 1993年、当社は広東省順徳に誕生しました。設立以来、常にサービス品質向上に努力し、インフラ建設を強化し、国内外に情報収集・市場開発・物流配送・貨物集荷配送など巨大な宅配業務機構とサービスネットワークを確立してきました。 国際物流サービス分野において、当社は世界の製造業・貿易会社・国際電子商取引会社とそのお客様に、スピーディで信頼できる国際宅配と物流、さらにサプライチェーンと金融を一体化した総合ソリューションを提供するよう尽力しております。 2011年2月、当社日本法人の「順豊エクスプレス」が東京に設立され、日本市場向けの輸出入サービス提供を開始しました。2016年末現在、東京と大阪にサービスセンターを持ち、自社独自の集荷・配送、通関業務、経営、カスタマーサービススタッフを有しております。 ■ビジョン: 最も信頼できる、物流に根ざしたビジネスパートナー ■コアバリュー: ・お客様のために…お客様優先、最高のサービス体験を創出する臨機応変、卓越したお客様の価値を実現する ・イノベーション…イノベーションの心で、未知の世界と探求する寛容の心で、イノベーションを前進させる ・平等と尊重…平等の気持ちで、相手をもう一人の自分と考える。お互いに尊重し、傾聴と理解で相手を受け入れる ・開放と互恵…変化を手につかみ、開かれた中で発展を模索する。違いを認めて共通の目標を見据え、協力で未来を勝ち取る ■インテグリティの法則: ・ごまかさない、だまさない ・お客様や会社の利益を傷つけない ・自分のために人を傷つけたり、私利私欲に走ったりしない ・軽々しく約束を破らず、信頼を失うようなことをしない |
URL | https://www.sf-international.com/jp/ja |