トップ建設・住宅・土木 - 設計(建築・土木),建築施工管理 - 正社員 - 東京都【木場/施工管理から転職!】図面チェック担当(設計職)/伊藤忠商事G/残業10〜20h・年休122日【エージェントサービス求人】
イトーピアホーム株式会社
掲載元 doda
【木場/施工管理から転職!】図面チェック担当(設計職)/伊藤忠商事G/残業10〜20h・年休122日【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、建築施工管理
本社 住所:東京都江東区木場2-7-2…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
【設計や施工管理の経験を活かせる!/伊藤忠商事グループ(伊藤忠商事100%出資)の安定企業/月残業10〜20h程度・21時以降は残業不可・年間休日122日/土日祝休み/リモート勤務】
■職務概要:
当社が手がけるデベロッパーや不動産会社の分譲/注文住宅の設計書のチェックや管理、社内外への設計に関する情報収集を行っていただきます。
■職務詳細:
・営業部より受領する物件ごとの仕様書、意匠図、構造図、設備設計図を精査し、修正点や問題点をチェック。修正がある場合は外注の設計事務所に依頼します。(設計業務は外注しており、図面作成はありません)
・設計図書の品質確保のための設計マニュアルの更新や社内外への指導/教育
・新法、改正法、関連制度に関する情報収集、社内発信、指導教育 など
■組織構成:
配属先となる設計部設計課は全体で4名の組織です。
部長 50代男性
メンバー 40代男性/40代女性/20代男性
■働き方:
グループを挙げて労働時間の管理を徹底しています。
・勤怠・PCログを取得し、21時以降は残業できないシステムです。
・月の残業時間は10〜20時間程度
・年間休日122日/土日祝休み
・慣れてきたら週1回程度リモート勤務あり
<働き方改革を推進>
2022/1 より「仕事のやり方を見直すプロジェクト」を社長が陣頭指揮を執りスタートしています。
■当社のビジョン:
単に建築工事を行う工務店やビルダーとは違い、当社は不動産会社を相互補完が成り立つビジネスパートナーとして位置付け、不動産ビジネス分野において「不動産会社が行う事業を共同で行う目線で、施工の役割を担う信頼あるパートナー」を目指しています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・木造戸建設計の図面に関わる業務経験(設計、積算、施工管理など)がある方
※指示されたことだけ対応いただくのではなく、図面で不備がある箇所をチェックできる方を求めています。
■歓迎条件:
・建築土資格をお持ちの方
募集要項
企業名 | イトーピアホーム株式会社 |
職種 | 設計(建築・土木)、建築施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区木場2-7-23 第一びる2F 勤務地最寄駅:東西線/木場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜290,000円 <月給> 220,000円〜290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 本人現年収との乖離については要相談(積極的にご相談ください) ■賞与実績4ヶ月分 ※業績連動賞与制度有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月平均10〜20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:50,000円/月(会社規定に基づく) 住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄を参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:当社規定により支給 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(例として1級建築士30,000円/月、2級建築士15,000円/月、1級施工管理技士20,000円/月)、資格取得報奨金制度 ※入社後に上記の資格を取得した場合、別途報奨金の支給あり <その他補足> ■育児・介護のための時短勤務制度 ■海外研修制度(イタリア、フランス等) ■福利厚生クラブ(各種割引/温泉をはじめ、指定施設を特別料金で使用可能) ■スポーツ大会(ソフトボール・ボーリング等)、社員旅行(北海道・ベトナム・グアム・台湾・シンガポール等) ■住居手当補足:最終学歴卒業後10年間は家賃の半分(上限5万円)を住宅手当として支給 ■伊藤忠連合健康保険組合施設利用可 ■各種同好会(ゴルフ・フットサル等) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10〜最高20日)等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | イトーピアホーム株式会社 |
資本金 | 200百万円 |
平均年齢 | 37歳 |
従業員数 | 162名 |
事業内容 | ■事業内容: ・戸建住宅の企画、設計施工、アフターサービス ・住宅リフォーム(戸建リフォーム、マンションリフォーム) ・木造集合住宅の企画、設計、施工 ・住宅関連商品(インテリア、エクステリア)の企画、販売 |
URL | http://www.itohpiahome.co.jp/ |