※超大手飲料グループ会社※老舗の経営安定した店舗のレストランや販売店、店長候補！福利厚生充実★

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

日本国内各店舗 希望を考慮いたします。…

￥

300万円〜500万円

正社員

仕事内容

店長候補として、『ヒレかつサンド』などの販売・調理のほか、店舗運営にかかわる業務をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
■接客・販売
お客様へのお声がけ、レジ業務、品出しなど。他にも、百貨店の販促イベントに参加します。

■調理
とんかつやお弁当の調理をお任せします。マニュアルがあるので、簡単な調理であれば1か月でひと通りできるようになります。とんかつを揚げる際のクオリティを認定する社内試験「マイスター制度」なども用意されており、技術がアップすれば、給与もアップします。

■店舗運営
接客に慣れてきたら発注業務やスタッフのシフト管理、スタッフの採用や育成、売上や予算管理なども少しずつ教えていきます。原価率や経費などを踏まえたタイムセールの実施など、利益をコントロールするノウハウも身につきます。

◎店舗づくりができます！
商品ディスプレイ、売上アップのための施策を行なえます。他にも、近隣店舗の状況や客層によって商品ラインナップやお弁当の中身を変更することも可能。一緒に働くスタッフや社員を巻き込みながら、自らのアイデアを形にできます。

◎商品づくりも！
店舗ごとにオリジナルの弁当もあり、現場の声から生まれていることがほとんどです。

◎社員がいる店舗からスタート！
各店舗1～4名の社員がおり、パートは1店舗あたり5名前後が在籍しています。はじめは社員がしっかりと業務を教えますのでご安心ください。

応募条件・求められるスキル

経験者は優遇します。
マネジメント経験者優遇

募集要項

その他・PR

ポイント♪

1965年、当時何のキャリアもなかった1人の主婦が、有楽町に1軒のとんかつ屋をオープンしました。それがこの企業様のはじまり。まごころを込めて妥協せずに美味しさへのこだわりを追求した結果、今では国内13店舗のレストラン、62店舗の販売店、海外で18店舗を運営するほどの企業に成長。創業から55年を迎え、今後も数多くのお客様の期待に応えていきたいと考えています。そこで今回、この企業様の魅力を多くのお客様にお届けする販売スタッフを募集する運びとなりました

福利厚生、手当充実、昨年度賞与実績4ヶ月分！

企業情報