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Evand株式会社

掲載元 マイナビ転職

オープニング【ホテルスタッフ】完全週休2日制/賞与年2回★★★

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

《転居を伴う転勤なし◆関東(東京都・埼…

250万円〜500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【スタートアップ】予約受付、チェックインなどのフロント業務、事務作業などをお任せ!◆福利厚生充実◆90%以上が未経験スタート!

<具体的な仕事内容>
・宿泊予約の受付
電話・インターネットで予約を受け付け、
内容をPCに入力します。

・チェックイン・チェックアウト業務
カウンターでお客様からの
お問い合わせにも対応します。

・フロント業務に付随する事務作業
売上データの入力など、
ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。

仕事とプライベートのメリハリを大切にします◎
「家族に入社を勧めたい」
「次世代に残したい」
と認定された企業に贈られる
【ホワイト企業認定】を4年連続受賞★

月平均残業10h、完休2日、産育休取得率100%など
働きやすさだけでなく、
映画・ジムなどの割引制度などの福利厚生も充実。

長く安心して働いてほしいから、環境作りに注力しています。

募集要項

企業名 Evand株式会社
職種販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ホテル業務
勤務地《転居を伴う転勤なし◆関東(東京都・埼玉県、神奈川県)、関西(大阪府、兵庫県、京都府)にあるいずれかのホテル◆好きなエリアで勤務◆U・Iターン歓迎》

◎100%希望拠点に配属!地域に根ざして働けます
◎直行直帰OK!

▼事業所
【事業所住所】
東京本社/ 東京都港区南青山 1丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA N213
・東京メトロ各線「青山一丁目駅」徒歩4分
・東京メトロ各線「乃木坂駅」徒歩4分

大阪本社/ 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階
・JR各線「大阪駅」より徒歩2分
・阪急各線「梅田駅」より徒歩5分
給与・昇給【エリア別給与】
■関東
月給21万円~30万円+諸手当+賞与年2回

■関西
月給20万円~28万円+諸手当+賞与年2回

※上記はみなし残業手当[関東:3,000円~3,800円/2時間分、関西:2,900円~3,600円/2時間分]を含みます。
※みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分は別途支給します
※経験・能力・年齢を考慮し決定します
※試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません)
※試用期間終了後に正社員としての雇用します

<月収例>
月収29万円/28歳
月収38万円/35歳


【昇級・賞与】
◆昇給/随時
◆賞与/年2回
勤務時間早番:7:00~16:00、8:00~17:00
中番:13:00~22:00、14:00~23:00
夜勤:22:00~7:00、23:00~8:00
※残業は月10時間程度
※配属先によって異なる可能性があります
待遇・福利厚生◆各種社会保険完備
◆健康診断無料(雇い入れ時・年1回)
◆社内割引制度(人気化粧品など自社製品が50%OFF)
◆FA制度(他事業部への移動希望が出せるキャリアチェンジ制度)
◆100種類以上の研修(ビジネスマナー、自己啓発、スキルアップなど)
◆アナザーストリーム制度(勤続3年以上で他部署研修に参加可能)
◆チャレンジャーズ(テーマに沿ったアイデアを企画・立案するビジネスコンテスト)
◆メンター制度
◆ノーマライゼーション(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度)
◆退職金制度(3年以上勤務の方)
◆夜勤手当(深夜割増賃金)
◆24時間電話健康相談
◆メンタルサポート
休日・休暇◆完全週休2日制(シフト制)
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆子の看護休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業休暇
◆介護休業休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

★少しでも興味をお持ちいただけましたら、
ぜひご応募ください!

※私服可/履歴書不要です。

その他・PR

募集の背景

たった3名で創業したEvandですが
今では2,285名の企業に成長。
その秘訣は「友達採用」でした。

人柄を重視した採用を続け、
19年連続増収増益、
4年連続ホワイト認定を受賞!

そして今、Evandは新たに
「ホテル事業部」を立ち上げました!

新しい一歩を踏み出したばかりのプロジェクト。
これまで成長を続けてきた安定した企業基盤と
共に成長を支え合う仲間がいるので
安心して飛び込んできてください★

初年度年収

250万〜500万円

応募受付後の連絡

応募後、SMSまたはメールアドレスに詳細をお送りいたしますので
案内に沿って面接のご予約をお願いいたします。

面接回数

1回~複数回

福利厚生サービス内での制度

◆ライフイベントにうれしい制度(引越基本料金割引、結婚祝い、出産祝い、マタニティ祝い、小学校入学準備支援、介護補助金制度など)
◆私生活も楽しめる制度(ジム、映画、レジャー、カラオケ、レストラン、レンタカー割引)
◆旅行支援制度(割引、旅行で使える商品券がもらえる)
◆資格講座補助制度(受講料を一部補助)

取材後記(マイナビ転職編集部から)

元お笑い芸人の社長が当時の相方と立ち上げたFIDIA株式会社(前:Suprieve社)は、19年連続増収増益を続けて、現在では2,000名を超える社員を抱える企業へと成長を遂げました。Evandはそんな同社の分社化企業。

“人”を大切にする社風が根づいているからこそ、社内アンケートでも「人間関係の良さ」を自社の魅力に挙げている社員が半数以上!

「せっかくやるなら楽しくやりたい!」という方にはピッタリな環境です!

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

◆通勤交通費全額支給(規定あり)
◆精勤手当
◆役職手当
◆特別手当
◆資格手当(規定あり)

求める人材

【未経験・第二新卒・フリーター歓迎】異業種から転職してきた先輩も多数◆20代・30代のメンバー活躍中◆履歴書不要◆人柄重視の選考◎
★人柄重視の選考を実施しています◎

\★先輩たちの前職★/
飲食スタッフ、アパレル、コールセンター、
美容師、不動産事務、施工管理、食品メーカー、
製造スタッフ、経理、大学事務など様々です♪

★信頼できる“友達”がいるから、成長できる★
ふとしたことも「ありがとう」と言い合い、
楽しい時は一緒に笑い、困難な時は励まし合う——。
そんな信頼できる“友達”のような
仲間と共に成長していきたいと考えています。
だからこそ、Evandでは経験やスキルよりも
『人柄』を重視した採用を行っています!


こんな方はぜひご応募ください!
☆人の役に立てると嬉しい
☆人と話すことが好き
☆ホテルで働いてみたい
☆人の役に立てると嬉しい
☆気兼ねなく話せる仲間と働きたい
☆新しいことにチャレンジしたい など

企業情報

企業名 Evand株式会社
設立年月2020年7月1日
代表石田 優太郎
資本金5,000万円
従業員数2285名
事業内容■派遣業(派27-304683)
■代行業(プロモーションスタッフ/コールセンタースタッフ/介護スタッフの代行)
■紹介業(27-ユ-303304)
■採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用)
■アウトソーシング(販売・営業代行など)
■システム開発支援(WEB/オープン系の開発支援)


\社員みんなに聞きました!Evandの好きなところ/

◎仲間を大切にするところ(女性/入社4ヶ月)
◎完全週休2日制で休日が安定しているところ(女性/入社2年)
◎プライベートの時間も大切にできる!最近は英語や中国語を勉強♪(男性/入社1年)
◎人間関係が良く気軽に相談できる(女性/入社3年)
◎同期が多くて楽しい(女性/入社1年)
◎人間関係が良くて、良い意味で上下関係が少ない(男性/入社2年)
URLhttps://evand.jp/
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