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株式会社ジールコミュニケーションズ
掲載元 イーキャリアFA
人事(新卒・中途採用担当)
人事
本社/渋谷区東2-16-10 渋谷東ビ…
￥
300万円〜450万円
正社員
仕事内容
管理部人事課に所属予定で、新卒・中途採用業務に当たっていただきます。
入社後は社内情報の共有と業務引継ぎを行い、順次採用実務に従事していただきます。
採用担当として面接や日程調整などのオペレーションから、採用計画に基づき目標達成のために採用実務を対応いただきます。
長期的観点では労務管理や教育研修、人事企画など多岐わたってキャリアを広げることもできるので、人事のスペシャリストを目指せる環境です。
応募条件・求められるスキル
【必須要件】
■基本的なofficeスキル
【歓迎要件】
■採用業務の経験
【求める人物像】
■柔軟性があり想像力と実行力に富んだ方
■自責的で自律性があり改善行動ができる方
■達成意欲が高い方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ジールコミュニケーションズ |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 本社/渋谷区東2-16-10 渋谷東ビル3・4・5階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 給与・昇給 | 3,000,000円 〜 4,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定月給：25万円～40万円 【給与内訳】 ■月給25万円～ 40万円 基本給 131,900円～155,300 職務手当 13,600円～87,600円 ﾗｲﾌﾌﾟﾗﾝ手当 53,000円 見込残業代 78,100円～104,100円 ■各種社会保険完備 ■昇給年1回(6月 ※個人成績により) ■通勤手当（月2万円迄） ■残業手当：45時間の見込残業代 超過分は全額支給 ■インセンティブ年1回（12月 ※業績により） ■研修教育（外部セミナー他） ■書籍購入・研修参加費負担 ■健康診断（年1回、会社負担） ■永年勤続特別休暇制度 ■企業型確定拠出年金 ■団体生命保険 ■インフルエンザワクチン補助 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土日祝） ■夏季休暇 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日125日以上 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ジールコミュニケーションズ |
| 設立年月 | 2008年10月1日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | （1）デジタルリスク事業…企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供 デジタルリスクから企業ブランドを守るために、Web・SNS上のモニタリングやリスク対策を実施するとともに、社内体制の構築や社員研修などもサポートすることで、網羅的なリスクコンサルティングを提供しています。 （2）HR事業…就職・採用に関わるすべての人々のパートナー「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」 これは当社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。 そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。 企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。 |
