トップインターネット関連 - 管理職(営業),事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【東京:リモート】責任者ポジションサーチ ※フレックスタイム制あり
レッドホースコーポレーション株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】責任者ポジションサーチ ※フレックスタイム制あり
管理職(営業)、事業企画、事業プロデュース
ポジションにより異なる により異なる …
¥
500万円〜750万円
正社員
仕事内容
経営体制・事業体制を強化するため、
事業系部門のオープンポジションで責任者格の募集を行います。
人事部長のカジュアル面談、社長の面接の中で、
ご活躍いただけるポジションを検討させていただく想定です。
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<ポジション>
〇部長
〇副部長
〇グループリーダー(課長級)
<主な募集部門>
〇企画・ソリューション営業(対自治体、対事業者など) ※全国各地の方歓迎
〇カスタマーサクセス・カスタマーサポート・事業支援
〇事業企画・営業企画・マーケティング
〇EC事業・プロダクトマネジメント(PDM)
〇そのほか「地域創生」に関わる各領域
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※営業企画、EC事業、プロダクトマネジメントが適性と判断された場合は本社勤務(東京都墨田区)となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・業務経験(実務・プレイングの経験)
・マネジメント経験(管理職・決裁レイヤーとしての目標遂行、予実達成責任)
・後進の育成経験(ビジネススキル・人間力の引き上げ)
募集要項
企業名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
職種 | 管理職(営業)、事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | ポジションにより異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:540万~960万円 月給制:月額450000円 賞与:年1回(4月)※業績・評価により変動 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(待遇・給与に変更はありません)) ■福利厚生: 交通費(全額支給)、出産・育児支援制度(金銭的な支援あり)、在宅ワーク制度、テレワーク手当(3,000円/月)、週休3日制、ライフケアタイム制度、服装自由、副業OK ■勤務時間:フレックスタイム制:5時~22時(コアタイム:11時~15時) 所定労働時間:7時間30分/日 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、介護休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇(入社時1~3日付与、以降毎年1月支給) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
企業情報
企業名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
設立年月 | 1964年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 【事業内容】地域産業支援・ふるさと納税支援事業/産直D2C事業/インバウンド事業/地域コンサルティング・活性化事業/エデュテインメント事業/ギフト・ウェルネス事業 【会社の特徴】~地方・地域の様々な課題をトータル的に解決~ 同社は、2014年6月に自治体・事業者への後方支援業務として「ふるさと納税支援事業」に参入して以来、受託契約数を順調に伸ばし、現在では全国約250自治体様に契約してもらっています。 ふるさと納税支援事業に取り組む中で自治体および地方の事業者、生活者の様々な課題に直面をし、自治体と同社が双方の強みを持ち寄り、地方を創生する・地域を活性化する包括的な連携が必要であると考えています。 そのような想い、また同社の企業理念にある「新たな価値を、ソウゾウする」という言葉から、地方・地域の様々な課題を解決し、新たな価値を生み出していくべく、日々取り組んでいます。また、その地方・地域との連携の中から着想を得て、様々なサービス・プロダクトを展開しています。 |