トップ建設・住宅・土木 - 商品企画,事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 神奈川県【横浜】新規事業開発メンバー※非対面型リフォーム事業／安定した経営基盤※【エージェントサービス求人】
株式会社サンズ
掲載元 doda
【横浜】新規事業開発メンバー※非対面型リフォーム事業／安定した経営基盤※【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区台町…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜未経験歓迎の新規事業開発メンバー募集です／起業志向をお持ちの方積極募集／代表直下の環境〜
【※求人概要】地域密着型の戸建・店舗のリフォームを行う当社にて、新規事業として「リモートワーク特化型のリフォーム事業」を創り上げていただきます。数年後のホールディングス化に向けて、事業立ち上げから立案、運用までの全てを行うプロジェクト推進をお任せし、グループ会社化以降は立上げメンバーの中から代表取締役、もしくは幹部候補者として着任いただく予定です。
・マーケティング、リサーチ活動
・ビジネスモデル構築
・実態調査（外部環境／内部環境）
・事業戦略の企画立案・実行
・構築／運営まで
■組織構成：代表取締役の直下です。同社代表は失敗を恐れずチャレンジすることを高く評価をします。失敗してもめげずに、愚直に突き進める方にはフィットする環境です。
■入社後の流れ：入社後3ヵ月程は、通常業務や営業同行を通して業界知識・営業知識を習得いただきます。その後、リフォーム×リモートワークでどのような事業展開ができるかを代表と共に起草し、収益構造、組織構成など細部まで創り上げます。事業計画が固まれば実際に事業活動スタートします。これからの当社の柱となる事業を目指していただきます。中期的な目標としては、スタートから3年以内に10人以上規模までの拡大を考えています。
■業務の特徴：設立14年目、売上13億円以上規模の当社では。起業ノウハウはもちろん、新規顧客獲得や人脈構成など、多くのノウハウを身近で学ぶことができます。小規模なリフォーム案件でも積極受注することが当社の強みであり、収益も大事ですが、「チームサンズの倖せを感じ、届け、人を社会を、倖せにする」というミッションを一番にしていることで、多くのリピート獲得に繋がっています。年次に関わらず「チャレンジすること」を成長の近道と考えています。新卒メンバーはもちろん中途入社（未経験）の方も何事にもチャレンジすることを第一とする社風です。失敗を恐れずとにかく若手のうちに多くの挑戦をしたいという方にはマッチするの環境です。新規事業は数年後のホールディングス化を目指しているため、事業として確立するまでには時間がかかますが、その分じっくり業務に向き合うことができます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：未経験歓迎/起業経験、事業立上げ経験は一切不問です。
・新規事業開発への興味
・オンライン面談ツールの使用経験（zoom／bellFace／Skype等）※使用回数不問
募集要項
| 企業名 | 株式会社サンズ |
| 職種 | 商品企画、事業企画、事業プロデュース |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区台町16-1 ソレイユ台町2F 勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,386,800円〜 固定残業手当/月：92,100円〜（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,000円〜（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細に関しては面接時にお伺いくださいませ。 ■賞与：年俸制のため無し ■昇給：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均30〜40時間程度（繁忙期：月40〜50時間）※上記は標準労働時間です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月2万円まで 家族手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■社内研修（ビジネスマナー、営業研修など） ■社外研修（定期的に行われる新商品セミナーなど） ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■営業手当 ■奨励手当 ■優秀社員表彰制度 ■スマートフォン・PC貸与 ■定期健康診断 ■社内イベント：社内運動会、社内球技大会、BBQ、社員旅行、半期表彰式、年末納会 ■出産・育児支援制度 ■U・Iターン支援 ■私服勤務可 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 シフト制（土日休みも希望により取得可能） 夏季、冬季、GW、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、バースデー休暇、ハネムーン休暇、慶弔休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
2ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社サンズ |
| 資本金 | 10百万円 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 従業員数 | 55名 |
| 事業内容 | ■事業内容： マンション・戸建・店舗・オフィスのリフォーム施工及び管理、住宅設備工事・電気設備工事・空調設備工事の施工及び管理、賃貸原状回復工事の施工及び管理、ハウスクリーニング業務、清掃及び管理 |
| URL | http://www.s-suns.co.jp/ |
