トップ人材派遣・人材紹介 - 半導体設計・開発,機器・デバイス設計・開発 - 正社員 - 京都府【京都】半導体製造装置のPLCエンジニア／リーダー候補◆ベテラン歓迎◆残業15h・年休123日／98【エージェントサービス求人】
株式会社アウトソーシングテクノロジー
掲載元 doda
【京都】半導体製造装置のPLCエンジニア／リーダー候補◆ベテラン歓迎◆残業15h・年休123日／98【エージェントサービス求人】
半導体設計・開発、機器・デバイス設計・開発
顧客先（京都市南区） 住所：京都府京都…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】
■業務内容：
半導体製造装置におけるPLC制御
■具体的には：
PLCエンジニアとして完成品の下記業務をお任せします。
▼担当装置
半導体製造装置
▼業務詳細
・設計（動作変更、カスタマイズ、ラダー変更）
・試験（シュミレーターにて動作確認）
※アクチュエーターを制御したり、他のコントローラや制御機器と接続して装置を稼働させるための設計業務
※PLC：主に三菱電気のMELSEC-Qシリーズ
また、将来的には海外出張での立上げ調整業務も予定しておりますので下記業務にも携わる機会があります。
・現地対応(装置を立ち上げ、不具合がないかの確認)
・メンバーの管理・育成
■募集背景：
今後、顧客先での案件拡大・請負案件化を目指しておりチームのリーダー候補となっていただける方を募集します。将来的には、人員を拡大しメンバーの管理も予定しています。
■当社について：
・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。
・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。
・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・PLCの実務経験
・制御設計のご経験
※設計経験だけでなく、現場改善や保守運用のためにPLCを使用したご経験でも可
■歓迎条件：
・マネジメント経験者
・折衝業務経験者
・コミュニケーションがとれる方、調整、折衝経験者
募集要項
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 職種 | 半導体設計・開発、機器・デバイス設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 顧客先（京都市南区） 住所：京都府京都市南区 勤務地最寄駅：JR線／向日町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜377,000円 ＜月給＞ 220,000円〜377,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 月平均残業15h程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) 寮社宅：社員寮・借上社宅制度 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度無し ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得祝い金（資格対象約300種以上、試験費用及び祝い金） ＜その他補足＞ ■永年勤続表彰 ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度（401K） ■育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能 ■出張手当／家族手当／転居費用負担／帰省旅費／赴任手当＊月5万円／ ■借上げ寮あり（単身・家族）…初期費用、家賃一部会社負担※入寮規定あり■慶弔金制度 ■提携保養所 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 特別休暇（慶弔その他）、有給休暇（初年度10日）、産前・産後休暇、育児休業・子の育児目的休暇、介護休業・介護休暇 ※プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 資本金 | 483百万円 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 従業員数 | 19,236名 |
| 事業内容 | ■概要： 大手自動車メーカーや総合電機メーカー・化学メーカー・航空機・医療機器・IT企業といった、国内最大手の企業の開発パートナーとして、システム開発／設計／研究／機械・電気製品開発を行っております。技術産業は安定した就業やキャリアアップを実現しており、飲食店やサービス業、文系出身の方でもエンジニアとして就業されております。 下記分野においてはNo.1の実績となっております。 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業No.1 ・若手（20代）エンジニア志願者が選ぶ働きたいエンジニア派遣企業No.1 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う技術派遣企業No.1 |
| URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
