トップインターネット関連 - リサーチ・分析,マーケティング - 正社員 - 北海道,青森県,その他45件【全国フルリモート】データ分析担当（toB領域）※ユーザー数6000万人加盟店410万の分析<02>【エージェントサービス求人】
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ＰａｙＰａｙ株式会社
掲載元 doda
【全国フルリモート】データ分析担当（toB領域）※ユーザー数6000万人加盟店410万の分析<02>【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、マーケティング
【本社】東京ポートシティ竹芝オフィスタ…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
【サービス開始から5年でユーザー数6000万人突破／スマホユーザーの2人に1人が利用している「PayPay」／ライバルは現金、金融ライフプラットフォームを普及し新しい価値創出】
■職務内容：
加盟店への営業提案に向け、以下の分析業務を担当していただきます。
・加盟店データの分析
・PayPayのサービス拡大や加盟店の多様化に伴う分析ニーズに応じた、加盟店データの分析
・キャンペーン等の分析結果を活用し、営業部門の加盟店商談の戦略立案や意思決定をサポート
・分析結果の可視化と報告
・分析結果をわかりやすく可視化し、営業部門への報告資料作成
・ダッシュボードやレポートを活用し、データに基づいた意思決定を支援
■部署について
「PayPayの企業価値を最大化させるため、加盟店様とのビジネスにおける目標達成へ営業を導く」ことをミッションとして、事業と営業を最適に繋ぐHub機能として幅広い業務を担当しています。
その中でも本ポジションの数値分析部ではPayPayの収益基盤である決済事業拡大のために加盟店の開拓や利用促進をおこなっている営業部門をデータの観点で支えています。
営業活動を最大化するために、経営陣や営業部門など各署への各種関連データの分析結果を提供しています。
■募集背景
本ポジションでは、PayPayの事業拡大に伴う 営業部門の加盟店商談の高度化に向けて、加盟店データの分析を実施しています。 募集背景としては、PayPayのサービス拡大や加盟店の多様化に伴う分析ニーズに対応するため、 より高度なデータ分析が可能なチームを構築するために新しいメンバーを募集しています。 データサイエンティストとして、迅速に課題に対応し営業課題をデータ目線で解決できる方々を求めています。
▼本ポジションの魅力
・加盟店という大規模かつ多様なデータに触れ、その分析結果がビジネスに直結することで、自分の業務が直接的な成果に繋がるやりがいを感じることができます。
・データ分析基盤を構築するための新たな取り組みや技術導入に携わることで、自己成長やスキルアップが期待できます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必要な経験/スキル
・SQLを利用したデータ分析経験
■あると望ましい経験/スキル
・SQLの利用経験
・営業戦略の立案経験
・営業経験
募集要項
| 企業名 | ＰａｙＰａｙ株式会社 |
| 職種 | リサーチ・分析、マーケティング |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 【本社】東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー33階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,700,000円〜 固定残業手当/月：111,860円〜（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,193円〜（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇 ■昇給：会社の業績と個人の評価結果を元に決定（原則年1回） ■特別インセンティブ：会社業績および個人貢献度により支給（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜18:45 ＜その他就業時間補足＞ 上記就業時間は標準的な勤務時間例 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月15万円まで 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：必要に応じて各種研修あり ＜その他補足＞ ■育児や介護を理由とした時短勤務制度あり ■原則在宅勤務、在宅勤務手当（年10万円） ■介護休業、育児休業 ■確定拠出年金制度 ■パソコン・携帯賞与（当社規定による） 等 ※パーソナル休暇※ 年5日間（入社初年度に関しては入社時期により年3日間）を年次有給休暇とは別に付与。 体調不良などを中心として、個人的なイベントに使用いただくことを想定している。 社員本人だけでなく、ご家族、パートナーやご友人、ペット等の病気・ケガ・通院の付き添い・看病等、幅広くご利用いただける。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、パーソナル休暇 ※年次有給休暇： 初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | ＰａｙＰａｙ株式会社 |
