【茅場町】プロジェクトマネジメント※英語力を活かせる／電解槽プラントの世界トップレベル企業【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)

本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1…

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550万円〜899万円

正社員

仕事内容

〜英語力が活かせる／フルフレックス／年間休日124日／平均残業時間20時間／電解槽プラントの世界トップレベル企業〜

■当社について：
電解をキーワードに自社で開発したプロセス技術、主要機器並びに技術提携先の開発した技術、機器を提供しております。
当社の親会社となるティッセンクルップ・ニューセラは、ドイツに本社を置く企業です。
グループ全体で1,000人以上の従業員を抱え、8ヶ国9都市にある拠点から構成されるグローバルネットワークを駆使し、世界を舞台に最先端の技術をお届けしており、多くのお客様から厚い信頼を頂戴しております。

■業務内容：
・営業部門と協力して、新規顧客開発およびプロジェクト受注活動
・プロジェクトプロポーザルの作成、見積・積算業務
・受注プロジェクトのプロジェクト遂行計画の立案
・受注プロジェクトのプロジェクトマネジメント(設計、調達、コスト、スケジュール、課題解決等)

■入社後の流れ：
入社後はオンボーディングで研修を行い、先輩社員のサポートの下、OJTを通して業務を覚えて頂きます。先輩社員と共に動いていく為、わからない所はすぐに聞ける環境ですのでご安心ください！

■働き方：
フルフレックス・コアタイム無しの為柔軟な働き方を実現できます。
年間休日124日で平均残業時間20時間、ハイブリット勤務(出社と在宅勤務)を取り入れており、ライフワークバランスの取りやすい環境が整っております。

■当社の魅力：
当社は三井物産と三井造船の合弁会社として設立した会社であり、充実した福利厚生制度をご用意しております。
また外資系特有の成果主義に基づく雇用関係ではなく、長期就労を重要視しています。
世界規模のビジネスを展開するティッセンクルップグループの一員として、国内外のプロジェクトに幅広く携わることができます。また、一人ひとりの業務や裁量の幅が広く、積極的なチャレンジができる環境があります。
日本と多国籍が共存する社風であり、多様な考えた方を尊重することを大事にしております。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須経験:
・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャーとしての実務経験
・意思疎通を図ることができる英語力（目安：TOEIC(R)テスト700点以上）

■歓迎要件：
・海外プロジェクト、もしくは海外ＥＰＣプロジェクトの実務経験(プロジェクトの規模は問わない)
・海外赴任経験

＜語学補足＞
必須：目安TOEIC700点以上　

募集要項

企業名	ティッセンクルップ・ニューセラ株式会社
職種	管理職(建築・土木)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-13-12 さくら日本橋ビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円〜420,000円＜月給＞ 285,000円〜420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細はスキル・経験等を考慮した上で決定します。 ■年間賞与：3回（夏季賞与、冬季賞与、業績賞与） ■昇給：年1回 ■地域手当、社会保険料補助、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：20時間
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規程に基づき支給社会保険：社会保険完備退職金制度：定年時の退職金を年金（15年確定）受取可＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種教育制度 ■自己啓発援助制度＜その他補足＞ ■地域手当 ■社会保険料補助 ■財形貯蓄制度 ■企業年金 ■福利厚生サービス制度加入（CLUB CCI） ■食費補助
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日完全週休2日制(土・日・祝日） ■休暇／年末年始／慶弔／年次有給休暇／私傷病休暇／積立傷病休暇＊初年度の年次有給休暇付与日数は入社月に応じて異なります。
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職での採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
延長の場合、最長6ヶ月

企業情報

企業名	ティッセンクルップ・ニューセラ株式会社
資本金	150百万円
従業員数	100名
事業内容	■事業内容：（1）プロセス開発…電解をキーワードに自社で開発したプロセス技術、主要機器並びに技術提携先の開発した技術、機器を提供します。特に顧客のプロセス開発段階からサポートし、高性能のプロセスを構築します。 ※電気技術…食塩電解（高性能で耐久性の高い電解槽を含め優れた食塩電解プラント）、その他電解、電解関連技術（水電解等）（2）エンジニアリング分野・プランニング…顧客よる企業化の構想段階から参画し、プロセス選定、技術評価、プラント規模設定、経済評価等のフィジビリティスタディからプロジェクト基本計画にいたるまで、顧客の立場に立ったマスタプランを作成します。・設計…基本計画を最も効率よく実施するために、生産性、安全性とともに高い経済効率を追求し、トｰタルコストを低減するための基本設計を作成します。・調達…プラント全体の性能を達成するとともに、コストの低減を図るためには高性能の機器、詳細設計の範囲、信頼のおけるメーカーの選定が重要なポイントになります。国内はもとより海外での調達ネットワークを駆使して、品質、価格、納期を総合的に検討した上で最適な調達を実施します。・建設…プロジェクト推進の要となる建設現場では、限られたタイムスケジュールの中で各種工事が交錯して施行されるため、作業工程などを総合的に計画、調整する必要があります。同社は独自のプロジェクトマネージメントシステムにより、一貫した責任体制のもとでの工程、品質、コスト等の管理を厳格に実施します。・技術指導…顧客の要望に応じて、試運転、パフォーマンステスト、オペレ一タ･トレーニング、運転員の派遣等の幅広い技術指導を行います。・プラント保守…プラント保守のポイントは、プラントを高い効率のもとで経済的かつ安全に長期間にわたって連続運転させることにあります。同社は設備管理の経験とノウハウをベースに、万全のメンテナンス体制をとっています。顧客の要望に応じて定期修理、改良工事、各種の検査、設備診断も実施します。 ■社名についてクロールアルカリ事業のグローバル・エンジニアリング企業としての地位を確固たるものにし、更に長年同事業で培った電解技術を活かし、グリーン水素のグローバル・テクノロジー・リーダーとして社会に貢献するため、企業ブランドを一新し、2022年4月1日より社名を変更しました。
URL	https://thyssenkrupp-nucera.com/ja/home/

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