トップ金融系その他 - オープン系SE,アプリケーション系SE,社内システム開発・運用 - 正社員 - 京都府【京都】社内SE※スペシャリスト
アイフル株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【京都】社内SE※スペシャリスト
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町…
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550万円〜750万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社にて、今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。
大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードしてもらうことを期待しています。
【職務詳細】
■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発
■アーキテクト(テックリード)と共に社内システムの設計と開発
■テストコードの実装と自動化・CIやCDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス
■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導
(経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能)
※入社後は配属部署の業務に従事する予定ですが、その後はご本人の適性により、同社業務全般に変更する可能性があります。
【働き方】
◎残業時間月10時間程度。年間休日127日。
◎私服勤務OK!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
■ベンダーコントロールもしくはシステム開発の要件定義などの上流工程での経験
※SIerの出身者も歓迎いたします。
【尚可】
■テストの自動化に関する実務経験
■CIパイプラインの設計、構築の実践経験
募集要項
企業名 | アイフル株式会社 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町381-1 京都市営地下鉄「五条」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 5,500,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~750万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月(条件変更なし)) ■福利厚生: 通勤手当(上限月51,500円)、家族手当、寮社宅、社会保険完備、グループ保険、企業年金拠出制度、従業員持株制度、財形貯蓄/共済会、資格取得支援制度(受講料・交通費全額負担)、育児休業制度、育児短時間勤務、各種手当(在宅勤務手当、子女教育手当、転勤手当、単身赴任手当 等)等 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日127日】完全週休2日制(土日祝日※配属部署により休日出勤あり)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(~20日/入社3か月4日、半年後10日※半年単位で取得可)、積立有給休暇(最大60日)、育児休暇、看護休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→適性検査→面接(1、2回)→リファレンスチェック→オファーオファー条件通知書送付→オファー面談(必要に応じて)→オファー承諾=内定承諾
企業情報
企業名 | アイフル株式会社 |
設立年月 | 1978年2月 |
資本金 | 1434億13百万円 |
事業内容 | 【事業内容】■消費者金融事業 ■不動産担保金融事業 ■事業者金融事業 【会社の特徴】同社は、顧客のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される『リテール総合金融のリーディングカンパニー』を目指しています。 そして、「誠実な企業活動を通じて、社会より支持を得る」を経営理念として、顧客の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 昭和42年に京都で創業して以来、「コンプライアンス」と「お客様第一主義」を最優先に掲げ、顧客のニーズに合わせた商品やサービスを提供するために、消費者金融事業、クレジットカード事業、事業者金融事業、保証事業など、金融事業の多角化に努めています。 同社は銀行傘下に入らず、独自の経営基盤を保持しており、安定性があります。 |