トップ人材派遣・人材紹介 - 法務,経営企画 - 正社員 - 東京都【法務職】社会課題をHR×ITで解決/ノンデスク産業支援特化の人材サービス【エージェントサービス求人】
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XMile株式会社
掲載元 doda
【法務職】社会課題をHR×ITで解決/ノンデスク産業支援特化の人材サービス【エージェントサービス求人】
法務、経営企画
本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
■担当業務
経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。
業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論(評論家)ではなく具体論(実践者)が求められます。特に、当社は成長フェーズも様々であるため、それらの特性に応じてビジネスとリスクのバランスを考慮した法務見解を提示する必要があります。
そして、法務見解を提示するだけでなく、その法務見解を如何に実務に落とし込んで運用していくかまで配慮した「調整者・実践者」としての役割が期待されます。更に、対症療法的な対応だけでなく根治療を目指して、業務フロー改善などの組織改善を行っていくことも期待されています。
この様な役割を全うするためには、法律知識だけではなくビジネス感覚、バランス感覚など幅広い視野を持つことが必要であり、日々の業務でこれらを強化・鍛錬し、将来的にはCLOやスペシャリストのキャリアへの挑戦も可能です。
■詳細
契約書・約款等の作成、チェック、法律に関する社内相談への対応、債権回収その他のトラブル対応、許認可関連の対応などが中心的な業務となりますが、ご経験やご志向に応じて以下の役割を担っていただきます。
・事業部門を複数担当いただき、法務案件の中心となってのご対応
・法務組織における採用、育成、マネジメント、評価制度設計業務
・ポジションの魅力
事業成長を法務観点からサポート、推進、達成する経験が得られます
法務実務だけでなく、戦略法務としてCxO層への提案や、全社の仕組みづくりに関わることができます。
■組織風土
・オープンなコミュニケーション
毎週月曜の全体定例や部署別定例ミーティング、CXOと毎週コミュニケーションが取れる「CXO Hour」で、全社戦略や事業戦略、会社の方針、ミッション・ビジョンに関する発信や質疑応答を行なっています。社内のコミュニケーションはSlack、ZoomやGoogle Meetなどのツールで行なっています。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業での法務経験3年以上(契約書審査業務など)
■希望条件:
・法律関連資格(弁護士・司法書士・行政書士など)保有者又は法科大学院修了者歓迎
募集要項
企業名 | XMile株式会社 |
職種 | 法務、経営企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-30 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):357,000円〜450,000円 <月給> 357,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:2021年実績 ・平均昇給金額:383,636円/年 ・平均昇給率:21.6% ・昇給者割合:35.3% ※事業拡大と共に昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均残業時間20時間程度です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども手当(お子様1人につき1万円/月) 住宅手当:ご近所手当※オフィスから3km圏内の方に2万円/月 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 書籍購入費全額負担 <その他補足> ・ご近所手当(オフィスから3km圏内の方に2万円/月) ・子ども手当(お子様1人につき1万円/月) ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー ・副業可(申請制) ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・X Mile Award(社内表彰制度) ・書籍購入費全額負担 ・全社シャッフルランチ ・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援(1人あたり5000円) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※年間休日124日以上 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(入社から半年後に10日付与) ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | XMile株式会社 |