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株式会社関電工
掲載元 マイナビスカウティング
電気設備工事の設計(即戦力)
設計(建築・土木)
大阪府
¥
800万円〜1200万円
正社員
仕事内容
■電気設備工事の設計業務を担当して頂きます。
【具体的には】
・同社の屋内線(ビル・商業施設などの電気設備)事業部門における設計エンジニアとして、電気設備(受変電設備を中心とする電気設備全般)の企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。
■入社準備金/入社一時金について ※正社員採用時
<入社準備金>入社日の前日に30万円の支給
<入社一時金>支給日:賞与支給日(6/15・12/10)
(例)支給額:基本給の2.5ヶ月分(在籍期間で按分有り)
募集要項
企業名 | 株式会社関電工 |
職種 | 設計(建築・土木) |
勤務地 | 大阪府 |
給与・昇給 | 854-1123万円 ※上記給与額は平均残業時間を含んだ想定額となります。 ※月収:31万7,400円~ ※上記は目安としての年収例です。能力・経験により、上下する可能性があります。 |
勤務時間 | 08:30 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00) |
待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円~数十万円) 独身寮・社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得報奨金制度、従業員持株会、保養所(契約ホテル) 他 |
休日・休暇 | 年間休日129日/(内訳)週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇/定年1年前に連続5日間、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇、有給休暇(23日/繰り越し・積み立て含め最高96日)※初年度は入社時期により変動あり |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
以下すべての要件を満たす方
■一般建築物における電気設備設計業務の経験者
■6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者
■数千平米以上の電気設備設計の経験者
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 株式会社関電工 |
事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、70年以上の歴史を持つ総合設備企業です。建築設備、情報通信設備、電力設備の分野において、電気工事や情報通信工事などの企画から設計、施工、メンテナンス、リニューアルまで一貫して対応。とくに首都圏での実績はNo.1であり、東京・丸の内エリアの大半のビル工事に携わっています。また、これまで培ってきた技術・ノウハウを活用し、近年では再生可能エネルギー発電事業を展開するとともに、鉄道・水道など社会インフラ分野への事業領域を拡大。ロボットやIoTを活用した技術開発にも取り組んでいます。 【職場環境】 メリハリをつけた働き方を推奨しており、担当する現場の竣工後には、有給休暇や代休を活用した竣工休暇の取得を推進しています。また、1級施工管理技士や第3種電気主任技術者、技術士および技術士補などの資格取得を奨励。社内講習会の開催、通信教育、社外講習会費用や受験費用の会社負担など、さまざまなバックアップを行なっています。 |