【港区／発注者側】管理運営（エネルギープラントの技術統括業務） ※不動産総合ディベロッパー【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

本社住所：東京都港区六本木6-10-…

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600万円〜899万円

正社員

仕事内容

~ディベロッパーに属するエネルギー事業の統括部門／都市の低炭素化と強靭化~

■担当業務
同社が開発・管理するエネルギープラントの管理運営における技術統括業務をご担当いただきます。

■担当業務詳細
各エリアにおける事業会社の運営から技術的支援などをお任せします。
（1）特定送配電事業の運営（六本木エネルギーサービス、虎ノ門エネルギーネットワーク）
効率的なエネルギー供給を目的としてガスエンジンコージェネレーションを用いて発電し、電気供給を行う電気供給施設と、その発電時の排熱を有効活用する熱供給施設とを併設して、省エネルギーと環境負荷低減への貢献を行いながら再開発地域内に電気供給と熱供給を行います。
（2）熱供給事業の運営（アークヒルズ熱供給）
アークヒルズ周辺エリアに3つのエネルギープラントを有し、3プラントを熱導管で接続しエネルギーの面的利用（熱融通）を行いながら、各プラントでの機器を効率よく組合せて運転し熱供給を行います。
（3）プラントの運営管理
設備運転管理、エネルギー分析、故障対応、需要家対応、諸官庁対応　等
（4）設備更新工事
中長期で設備更新を行う際のプラントエンジニアリング業務

■エネルギー事業エリアと事業会社
（1）六本木ヒルズエリア
六本木エネルギーサービス（株）が管理を行っております。
（2）虎ノ門・麻布台、虎ノ門ヒルズエリア
虎ノ門エネルギーネットワーク（株）が管理を行っております。
（3）アークヒルズエリア
アークヒルズ熱供給（株）が管理を行っております。

■エネルギー管理事業室の役割
（1）エネルギー事業（事業会社）の総括的情報管理、事業ノウハウの蓄積
（2）エネルギー、環境に関する技術的・社会的情報の収集・蓄積、戦略の立案、推進部、PR（社内外）、専門人材の育成
（3）新規プロジェクトエリアのエネルギー事業の企画立案、経営・運営に関する検討
（4）再生可能エネルギーの安定的調達・提供への取り組み検討、提言
（5）関係会社との関係構築

■キャリアパス
基本的には配属先の部署で専門性を高めていただき、その中で、経験を積みながら規模や難易度の高い案件にステップアップして頂きプロジェクトリーダーとして力を発揮いただきたいと考えております。

変更の範囲：ビルマネジメント職群の業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・次のご経験がある方
　エネルギー供給業務従事経験／電気、機械設備、設計・監理・保守運転管理に関する業務経験

・次の資格をお持ちの方
　電気主任技術者／エネルギー管理士／ボイラー技士／高圧ガス主任技術者

募集要項

企業名	森ビル株式会社
職種	生産管理・製造管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー勤務地最寄駅：東京メトロ各線／六本木駅・麻布十番駅・乃木坂駅受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙室あり））変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円〜440,000円＜月給＞ 330,000円〜440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業代を除いた年収です。 ※残業代については別途支給いたします。 ■賞与：年2回 ■昇給：有 ■年収イメージ： 35〜44歳：600〜900万円 ※ご経験や評価や状況によって変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）（シフト制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 8:30〜17:15 9:00〜17:45 ＜その他就業時間補足＞ 9:00〜17:45（休憩60分）を基準に別シフトの場合あり（1日の最低実働時間：7時間45分）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額15万円まで家族手当：年齢の定めあり住宅手当：対象地域や年齢の定めあり社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞階層別研修、通信教育制度、資格試験補助制度、語学研修制度　他＜その他補足＞・各種保険（雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険）あり。・選択型福利厚生制度（森ビルライフサポートプログラムによる年間最大12万円分の補助を受けられる制度）あり。この選択型福利厚生制度を住宅補助として使用可・選択型確定拠出年金（DC）の制度あり・その他、森ビルGLTD、財形制度、自己啓発支援、ベネフィットステーション、親睦会等の各種福利厚生制度あり。
休日・休暇	週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日土日祝、年末年始（12月29日〜1月3日）にも出勤の可能性あり。 ※土日祝日等も含めてシフト組みされており、原則１週あたり２日の公休日を設定いただく形を予定。
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間中の労働条件は本採用時と同様の予定

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	森ビル株式会社
資本金	89,500百万円
平均年齢	43.01歳
従業員数	1,660名
事業内容	■事業内容：同社は総合ディベロッパーとして、下記事業を行っています。（1）都市再開発事業（2）不動産賃貸・管理事業…オフィスビル・住宅・商業施設・ホテル、ゴルフ＆リゾート等の営業や運営管理（3）文化・芸術・タウンマネジメント事業…タウンマネジメントや美術館・ギャラリー・展望台、アカデミー・カンファレンス施設・会員制クラブ等の企画や運営
URL	http://www.mori.co.jp/

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