トップ物流・倉庫 - 生産・製造スタッフ,生産・製造技術・管理系その他 - 正社員,契約社員 - 茨城県【トラック部品の製造スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
青伸産業運輸株式会社 古河営業所
掲載元 Create転職
【トラック部品の製造スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
青伸産業運輸株式会社 古河営業所 (転…
〜288万円
正社員、契約社員
仕事内容
大手自動車メーカーのトラックに使用される、荷台部分のパーツ製造の仕事です。
作業にあたり、経験や資格は必要ありません。仕事の流れは毎日同じ。反復作業に打ち込める方ならすぐに活躍できます!
■具体的には……
トラックの積荷が落下しないように荷台を囲む板状の部品(アオリ)、箱型荷台の屋根部品の製造です。
作業は大きく「加工」と「組立」の2つ。本人の希望や適性に応じて、どちらかの作業をお任せします。
■加工……
[1]切断加工
機械にアルミ板をセット。タッチパネルで設定を入力すると、あとは自動で既定のサイズにカットされます。
[2]穴あけ加工
ボルトやネジを差し込む部分に穴を開けます。カットしたアルミ板を機械にセットして、パネルで設定を入力するだけ。
■組立……
加工したアルミ板を、ボルトやネジで繋ぎ合わせていきます。一般的な工具を使用するので、とくに経験や資格は必要ありません。アルミ板はキズが付きやすいので、丁寧に作業を進めることが重要!
<体力的な負担は少なめ>
取り扱うのは比較的軽量なアルミ素材で、サイズが大きいモノや重たいモノの移動にはクレーンや台車を使用します。
クレーンは、資格のいらない小型式クレーンと、資格が必要な天井クレーンと2つあります。天井クレーン資格は必須ではありませんが、スキルアップにあたって取得へのチャレンジもOK。その際、費用などはすべて会社が負担します!
■業務の変更範囲:あり(基本はなし。本人の希望に応じて倉庫・内勤・ドライバーなど他部署への異動も相談OK)
応募条件・求められるスキル
経験・資格・年齢など一切不問!
■定年65歳:定年後の再雇用窓口多数あり!
募集要項
企業名 | 青伸産業運輸株式会社 古河営業所 |
職種 | 生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他 |
勤務地 | 青伸産業運輸株式会社 古河営業所 (転勤の可能性:なし) 茨城県古河市仁連2220-17 |
給与・昇給 | 月給240,000円~350,000円 ■一律諸手当含む ■毎年昇給! ■残業代は別途支給!そのほかの手当も充実! ■試用期間:日給11,662円 (一律職務手当含む)+残業代 <平均月収25~30万円以上/詳細> 基本給194,500円 +職務手当(担当業務に応じて支給) +職務評価手当(技能・仕事ぶりに応じて支給) +役職手当(職位に応じて支給) +残業手当(実働8時間を超過した分は全額支給) |
勤務時間 | 8:00~17:00 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 月平均30~40時間(残業代全額支給) |
待遇・福利厚生 | 昇給(年1回) 賞与(年2回) 交通費規定支給 各種手当(職務、職務評価、役職、残業、休日など) 退職金制度(規定あり) 永年勤続報奨金(勤続5年目に支給) 資格取得支援制度(会社負担/規定あり) 制服貸与 車通勤OK(無料駐車場完備) 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ■契約期間 6ヶ月 ※原則更新(更新上限:なし) ※試用期間終了後に正社員契約 正社員登用後:期間の定めなし ■試用期間 6ヶ月(経験・能力に応じて短縮の場合あり) ■加入保険 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
休日・休暇 | 土曜・日曜 GW・夏季・年末年始 ※月1回、1日4時間の土曜日出勤(安全ミーティング)があります。 ■有給休暇(消化率90%) ■産前・産後・育児休暇(取得実績あり) |
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2024年問題 「労働時間上限の制限」に対応すべく、就業環境を整備。ここ数年でガラッと体制を変えました!
運送部門では、自社拠点を増やしドライバーの運行範囲を狭め、長時間運行を防止。物流・製造部門においても、スタッフを増員することで労働時間軽減に取り組んでいます。また、すべてのお客様に賃上げ交渉を行い、その分をスタッフの給与に還元。それにより「労働時間は短くなったけど、収入は変わらない」スタイルを実現しました!
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当社のメインスポンサーは、日本を代表する大手自動車メーカー。自動車部品の輸送を中心に、倉庫での在庫管理、トラックの荷台部分の製造を担っています。
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【専務&現場責任者メッセージ】楽しく仕事することが一番大切。頑張るキモチがあれば、即採用!!
●専務メッセージ「働きやすさの秘訣は、上司がいいこと(笑)」
いつもこんな感じで、冗談ばかり言っています(笑)。
仕事とはいえ、堅い話ばかりでずっと真面目にだと、息が詰まりませんか?私は“楽しく仕事すること”を重視していて、適度なラフさを大切にしています。何かあったときに相談しやすい関係性づくりも心掛けていますね。
実際「ああしたい、こうしたい、これは嫌」って、みんな遠慮なく言ってきます(笑)。理不尽に仕事させたくないので、常識から逸脱していなければ、まずは本人の希望通りにさせます。やってみてうまくいかなければ「こうしてみたら?」とアドバイスして、一番いいカタチを見つけるようにしています。ただの文句はNGですけど、意見はどんどん発信して欲しいです!
●現場責任者メッセージ「コミュニケーションを大切に」
年齢・性別・社歴・職位に捉われず、分け隔てなくコミュニケーションが図れる職場だと思います。作業中は各自黙々と取り組みますが、その中でも気軽に声を掛けられる雰囲気と関係性を大事にしています。
経験やスキルはとくに求めません。協調性をもって仕事できる方が来てくれたら嬉しいです!
企業情報
企業名 | 青伸産業運輸株式会社 古河営業所 |
設立年月 | 1977年11月1日 |
代表 | 代表取締役社長 梅田 純一 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 約290人 |
事業内容 | ◆一般区域貨物自動車運送事業 ◆特別積合せ貨物運送事業 ◆第一種貨物利用運送事業(取扱業) ◆倉庫業 ◆通関業許可 ◆特定労働者派遣事業 |
URL | http://www.seishin-unyu.co.jp/index.html |