トップエネルギー - 建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 神奈川県【神奈川】発電プラントのオペレーター ※第二新卒可
株式会社JERA
掲載元 イーキャリアFA
【神奈川】発電プラントのオペレーター ※第二新卒可
建築・施工・設備工事系その他
神奈川県内の火力発電所 配属先により異…
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450万円〜600万円
正社員
仕事内容
--------------おすすめポイント--------------
★東京電力と中部電力の合弁会社で、国内発電量の3割以上を生産しています!
★火力発電設備のオペレーションに関するスキル・知識・経験を身に付けオペレーターとして経験を積み、メンテナンス職や戦略スタッフなどへキャリアアップ可能!
★住宅補助、カフェテリアプランなど福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境です。
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【職務概要】
発電プラントのオペレーターとして以下の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・発電設備の運転操作
・設備の巡視・点検
・発災時の初動対応 等
※約4~10名/班×4班で交替
【キャリアパス】
まずは発電所運営における要のオペレーターとして実務経験を積んでいただき、将来的には主任・課長代理・課長などの管理職へのキャリアを想定しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・技術系高校以上の知識を有する方
・化学プラント・工場等の運転経験を有する方
【尚可】
・発電プラントの運転経験を有する方
・二級ボイラー技士の資格を有する方
・ボイラー・タービン主任技術者を有する方
・電気主任技術者の資格を有する方
・危険物取扱者乙種4類以上の資格を有する方
募集要項
企業名 | 株式会社JERA |
職種 | 建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | 神奈川県内の火力発電所 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:※勤務地については5都県(福島、茨城、千葉、東京、神奈川)から候補者の方の希望を最大限に考慮できるように配慮予定。 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:457万~600万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: カフェテリアプラン、住宅関連手当、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等(各種支給条件あり) ■勤務時間:2交替勤務:(例)7時50分から20時20分、20時10分から翌8時00分 ※勤務地により異なる。 休憩時間:120分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇、夏季休暇(3日間)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(結婚、出産、子の看護、傷病、慶弔等)、ライフサポート休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→面接(2~3回)→内定
企業情報
企業名 | 株式会社JERA |
設立年月 | 2015年4月30日 |
資本金 | 1,000億円 |
事業内容 | 【事業内容】■火力発電事業 ■再生可能エネルギー事業 ■ガス・LNG事業 ■上記各事業に関するエンジニアリング、コンサルティングなど 【会社の特徴】2015年、東京電力の火力発電事業を担う東京電力フュエル&パワーと中部電力の合弁会社として設立し、燃料の上流開発・調達から発電までを一貫して手掛ける、日本トップクラスの発電事業者(約6700万kW)です。 2025年に向けて「クリーン・エネルギー経済へと導くLNGと再生可能エネルギーにおけるグローバルリーダー」となることを目標に、「グローバルなエネルギー企業を創出」「新たなエネルギー事業モデルを構築」「バリューチェーン全体の強化」の3つを柱に掲げています。 今後、巨大な燃料調達量や両社がこれまで培ったノウハウを武器に、世界のエネルギー市場で競合他社と互角に戦うことが出来るグローバルなエネルギー企業体へ成長することを目指しています。 |