トップ医薬品・化粧品 - コンサルティング営業・企画営業(法人向営業),営業企画・販促戦略,マーケティング - 正社員 - 東京都営業・企画系オープンポジション
オルビス株式会社【ポジションマッチ登録】
掲載元 type
営業・企画系オープンポジション
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング
東京都品川区平塚2-1-14 戸越銀座…
450万円〜700万円
正社員
仕事内容
▼ポジションマッチ登録対象職種
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■営業
■マーケティング
┗新規顧客獲得/顧客育成/CRM販促企画 など
■商品企画
■MD
■その他各種ポジション
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※本登録では、公開求人のみならず、
非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。
※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、
必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。
【注目】数字で見るオルビス
【男女比】35:65
【新卒・中途比率】4:6
【中途社員の出身業界】化粧品メーカー:34%/化粧品以外の業界:66%
┗化粧品以外の業界出身者も多く、それぞれの経験や知見を掛け合わせていくことで
常識にとらわれずに未来に向けた変革を続けています。
【本社社員服装】私服:98%/スーツ:2%
【フレックス制の活用率】89%
【働くことに対する価値観】ワークライフバランス:63%/ワークアズライフ:37%
┗働くことへの価値観も社員それぞれ異なっており、自分らしい軸をもって仕事と向き合っています。
※2022年12月時点
応募条件・求められるスキル
ポジションマッチ登録対象職種において、何かしらの知識・経験を有する方
募集要項
企業名 | オルビス株式会社【ポジションマッチ登録】 |
職種 | コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング |
勤務地 | 東京都品川区平塚2-1-14 戸越銀座ラウンドビル ※ポジションにより異なる可能性があります。 |
アクセス | 東急池上線「戸越銀座駅」より徒歩5分 都営浅草線「戸越駅」より徒歩6分 東急目黒線「不動前駅」より徒歩10分 |
給与・昇給 | 想定年収:450万円~700万円 ※ご経験やスキルに応じて決定します。 ※上記想定年収はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 |
勤務時間 | 1ヶ月精算フレックスタイム制 (標準労働時間7時間50分) |
休日・休暇 | <年間休日126日(閏年127日)> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始 ■夏季休暇 ■有給休暇 ┗初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与 ■慶弔休暇 ■ボランティア休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【STEP01】ご応募
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【STEP02】採用事務局面談
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【STEP03】書類選考
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【STEP04】面接
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【STEP05】内定
本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『オルビス株式会社 type採用事務局』を通し受付させて頂きます。
本登録へのご登録をもちまして
転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧の上、ご登録下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※本登録は応募を受け付けるものではありません。
※マッチする可能性がある求人を募集している場合のみご連絡させて頂きます。
※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。
※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させて頂く可能性がある為、
連絡が繋がる連絡先をご登録ください。
※2025年3月20日(木)までに採用事務局より連絡がない場合は
登録終了となります。
※登録後、登録内容変更する場合は、再度ご登録ください。
その他・PR
募集背景
本登録では、公開求人のみならず、
非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。
待遇・福利厚生
■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■退職金制度
■育児支援
■介護支援
■慶弔保険金
■従業員支援プログラム
■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
■従業員販売
■社員食堂
■従業員持株会
■企業型確定拠出年金制度(DC)
※受動喫煙対策:屋内・屋外ともに全面禁煙
取材担当者より
「ここちを美しく。」というブランドメッセージを掲げているオルビス。このメッセージには一人ひとりが世の中のあるべき像に翻弄されるのではなく、その人が持つ個性や美しさの基準、価値観を大切にしてほしいという想いが込められている。アンチエイジングが当たり前だった時代とは対照的な『SMART AGING(R)』という提供価値を貫き、テクノロジー×パーソナライゼーションによる同社らしい象徴的なプロダクトを数々展開してきた。そんな同社では多様なバックグラウンドを持つ人材が在籍。「多様な価値観の掛け合わせがイノベーションを生む」という考えから、同社ではキャリア採用も強化しており、新卒入社と中途入社の在籍割合は4:6。多様なキャリアや価値観を持つ人材が共創して働く環境で、ぜひあなたの可能性を切り拓いていただきたい。
企業情報
企業名 | オルビス株式会社【ポジションマッチ登録】 |
設立年月 | 1984年6月 |
代表 | 代表取締役社長 小林 琢磨 |
資本金 | 110百万円 |
従業員数 | 1,055名(2023年12月末現在) 【男女比】 35:65 【中途入社者の割合】 60% |
事業内容 | ■化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および通信販売・店舗販売 |
URL | https://corp.orbis.co.jp/ |