トップエネルギー - 空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 福島県【福島・相馬市】第1種ボイラー・タービン主任技術者/大手金融グループのバイオマス発電所
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【福島・相馬市】第1種ボイラー・タービン主任技術者/大手金融グループのバイオマス発電所
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
福島県相馬市 (補足)>原則転勤はあ…
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450万円〜800万円
正社員
仕事内容
<業務内容>
バイオマス混焼石炭火力発電所の運転または保全業務に関する業務をご担当いただきます。
・運転・保全業務等の企画・管理
・運転・保全委託業者等との折衝業務
応募条件・求められるスキル
<応募資格>
【学歴】
・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【必要業務経験】
・普通自動車免許(AT可)
・第一種ボイラー・タービン主任技術者について、今後経験を積んで取得を目指す方
【歓迎条件】
・第一種ボイラー・タービン主任技術者
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | 福島県相馬市 <勤務地(補足)>原則転勤はありません。 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | <給与> ・想定年収:480万円~800万円(残業手当:有) ・月給:250,000円~500,000円 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※月給×4ヶ月程度(変動あり) ※上記年収は、平均的な時間外勤務30時間/月程度の場合の金額です。 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です <試用期間>3ヶ月 ※勤務条件・処遇等は変わりません。 <福利厚生> 通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:補足事項なし 住居手当:手当あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし(定年:65歳) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■リフレッシュ休暇取得奨励金(2018年度は5営業日有休取得で一律5万円支給) ■オリックスグループ保養所(軽井沢・賢島・京都嵐山) ■カフェテリアプラン(年間6万円分のポイント付与) ■ボランティア休職、介護休職制度 ■育児休職制度(子が満3歳に達するまで) ■育児勤務時間… |
休日・休暇 | <休暇休暇> ・完全週休2日制(かつ土日祝日) ・有給休暇:12日~20日 ・休日日数:120日 ・年末年始、慶弔休暇、看護休暇等 ・有給休暇:初年度12日(入社日から付与、入社月により異なります) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
<標準的な労働時間>
・9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有
<フレックスタイム制>
・コアタイム:11:00~15:00
<その他就業時間補足>
・残業:概ね30時間/月程度(過去平均実績)
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2015年2月2日 |
事業内容 | ■事業内容: 持続可能な未来づくりを目指して、高い先進技術による発電を行っています。 ■同社の特徴: 人々が生活するうえで欠かせない電気は、安定的に供給され続ける必要があります。日本ではエネルギー基本計画を立案し、従来の火力・水力をはじめ、太陽光・風力などの自然エネルギーまで多様な電力源を、環境負荷を低減しつつ活用していくことを閣議決定しました。こうした情勢の中、新たに誕生した同社は、温室効果ガスの排出抑制という社会の要請に、高い先進技術を活用して応えていきます。 |