トップ自動車・バイク - メカニック・整備士,サポートエンジニア,フィールドエンジニア - 正社員 - 神奈川県【神奈川】整備ディレクター◇クルマ好きの方歓迎!日曜定休・年休115日/資格手当有【エージェントサービス求人】
カレント自動車株式会社
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【神奈川】整備ディレクター◇クルマ好きの方歓迎!日曜定休・年休115日/資格手当有【エージェントサービス求人】
メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア
本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
【自動車再生メーカーの根幹を支えてくださる方大募集!知見を活かして、そのクルマがもつ本来の魅力を高めてくれませんか?】
■業務内容:
買取ユニットが買い取ってきた車両を確認した上で、クルマが持つ本来の魅力を高めるために必要な整備などの指示をしていただきます。
軽整備で済みそうな場合は実際にご自身でも作業をしていただく可能性もあります。
【具体的な業務】
・買取車両の状態確認
・作業内容判断
・整備指示
・整備進捗管理
・陸送手配
・軽整備
・内装クリーニングなどの軽作業
・オークション調整
【変更の範囲:会社の定める業務】
■やりがい:
この仕事のやりがいは、カレント自動車が目指す、自動車再生の中心を担うことができることです。
動かなかったクルマが自分の判断で整備をした結果、動くようになる瞬間の感動は格別です!
■当社の特徴:〜新時代のカーテック企業を目指して〜
◇当社は、自動車業界において「輸入車」に特化し、様々な事業を多角展開しております。長年輸入車に特化して研究を続け様々な事業を展開していったことにより、輸入車のベストパートナーとしてB2CにおいてもB2Bにおいても、輸入車のことならカレント自動車に相談すればなんでも解決する、という頼られる存在になりつつあります。
◇創業より旧態依然のスタンスではなく、リアルとITを融合し、日本最大のECモール「楽天市場」において輸入車業界初となるショップオブザイヤーを受賞するなど飛躍的な成長を遂げてきました。
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
〜職種・業界未経験歓迎〜
■必須要件:
・自動車の知識がある方
・MT車の運転スキル
■歓迎要件:
・自動車査定の経験
・自動車業界での経験
・オートオークション会場勤務経験
・自動車を自分で弄ったことがある方
・中型免許(積載車を運転する可能性有)
・整備士資格3級以上
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:自動車整備士2級、自動車整備士3級、自動車整備士1級、中型自動車免許第一種、中型自動車免許第二種
募集要項
企業名 | カレント自動車株式会社 |
職種 | メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11 金子第1ビル2F 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄ブルーライン線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,900円〜372,795円 固定残業手当/月:32,800円〜55,705円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,700円〜428,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回(入社6ヶ月以降支給/業績による) ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限7万円 家族手当:家族手当(月5千円)、子供手当(月5千円/人) 住宅手当:月2万円※在籍期間2年以上 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象 <定年> 60歳 定年後再雇用(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> マナー研修、専門研修、京セラマネジメント研修(外部講師)、京セラリーダー研修(外部講師)、京セラパワーアップ研修(外部講師) <その他補足> <各種手当> ●役職手当(チームリーダー以上が対象) ●愛車手当(月5,000円) ●整備士手当(2級以上) ●各種資格手当 ●駐車場手当 ●店舗責任者手当 <各種制度> ●マイカー通勤可 ●健康促進施策 ●懇親会費補助 ●社員紹介制度(報奨金50万円〜100万円※正社員の場合) ●ストックオプション制度 ●社員割引制度(車体/パーツ/整備に適応可) ●結婚祝い金・出産祝い金 ●その他慶弔見舞金 ●育休・産休制度(取得実績あり/復帰率100%… |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※週休2日(日曜定休日+他1日)、夏季休暇、GW休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、待遇の変動無
企業情報
企業名 | カレント自動車株式会社 |
資本金 | 10百万円 |
平均年齢 | 28.5歳 |
従業員数 | 129名 |
事業内容 | カーテックで自動車再生メーカーへ!価値ある中古車を修理修復して価値を上げて、市場に再流通させる事業をおこなっております。 <事業内容> ■輸入車販売事業 ■修理・整備・車検・板金事業 ■輸入車買取事業 ■パーツ事業 ■輸入車パーツ販売 |
URL | https://www.currentmotor.co.jp/ |