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非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
人事部門リーダー
人事、人事・総務・法務系その他
大阪府
￥
1000万円〜1300万円
正社員
仕事内容
■経営方針に沿う人事分野の企画を提案し、人事業務のマネジメントを通じて企業価値向上活動、および組織構築を行って頂きます。
【具体的には】
・採用に関連するプロモーションやリクルート活動
・研修を含む全社教育
・企業価値向上活動
・その他人事業務全般のリード
【職責】
・人材強化に対する課題を見つけ出し、解決に向けた企画/提案/実行
・将来を見据えた部下育成と組織の能力向上
・上記の実行による同社の競争力や企業価値の向上
【期待する成果】
・採用、教育など実行施策の目標を達成している
・同社の企業価値観に合ったユニークな企画提案
・施策による事業計画達成への貢献、企業価値向上への貢献
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与・昇給 | 1000-1300万円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上優遇 ※コアタイム無しのフレックスタイム制です。 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当 前払い退職金制度、労災保険、持株制度、財形貯蓄、リロクラブ加入（提携保養所利用可）、401kプラン |
| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、保存休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】※以下のすべてを満たす方
・法令を含む人事全般の知見（経験10年以上目安）
・部下マネジメント経験（3年以上、人数は不問）
【歓迎要件】
・例外（トラブル）対応の経験
・複数社において、企業理念に沿った施策の推進経験
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場のLSIファブレスメーカー。 ゲーム機など向けのアミューズメント領域を主力分野としており、LSIの設計、開発から生産までトータルソリューションを提供しています。 同社が製品の設計・開発を行い、国内外の大手ファウンドリーに製造を委託しています。 【研究開発】 研究開発に注力して特許として権利化し、成長の源泉としています。 社員の6割以上がが研究や製品開発を担うエンジニアで、年間研究開発費は20億円以上、特許登録件数は500件以上となっています。 【ビジョン】 IoTやAIなどの技術の急速な世界的進化を成長の機会と捉え、同社では今後、車載分野、産業機器分野、通信インフラ分野、エネルギー制御分野、ロボット分野に注力していく方針です。 |
