トップ建設・住宅・土木 - 営業・セールス(個人向営業),営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 徳島県【徳島・板野郡】リフォーム営業/健康経営優良法人2024認定/平均残業20時間/転勤なし【エージェントサービス求人】
株式会社ヨコタホーム
掲載元 doda
【徳島・板野郡】リフォーム営業/健康経営優良法人2024認定/平均残業20時間/転勤なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
藍住営業所 住所:徳島県板野郡藍住町東…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
■業務概要:
・住宅リフォームの営業をお任せします。お客様の大切な住まいの“お困りごと”を解決する仕事です。リフォーム、エクステリア外構工事がメインです。
・徳島で半世紀以上の実績がありますので、既存顧客やご紹介のお客様が多く、飛び込みやテレアポ等は一切ありません。またノルマも無いため、お客様へのご提案に集中して取り組めて、自分らしく活躍することができる環境です。
■具体的な業務:
・現地調査、リフォーム内容のご提案、見積書作成
・進捗管理(職人手配、資材手配、立ち合い、引き渡し)
・集金、アフターフォロー 等
変更の範囲:会社の定める業務
■当ポジションの魅力:
公資格取得に応じた手当や、営業実績に応じて手当がありますので、やりがいをもって働くことができます。
■社内環境/制度:
・通勤手当は、自宅から勤務先までの直線距離により支給。社内規定あり。
・年次有給休暇は入社直後から最大10日あります。入社時期により付与日数異なります。
・社員の健康や安全に積極的に取り組んでおり、健康経営優良法人に認定されています。
■当社の特徴:
当社は株式会社ヨコタコーポレーションのグループ会社(住宅関連事業)として、1974年(昭和49年に)設立されました。2016年(平成28年)10月のトヨタホームとの業務提携(四国初)により本格的に新築住宅に進出する予定です。営業・設計はトヨタホームが行い、施工管理を同社が担当します。同社にはヨコタコーポレーションのグループ会社という信用力と、トヨタホームとの業務提携から今後の成長拡大が見込まれます。また、若年者の人材育成にも積極的に取り組んでいます。
■当社のビジョン:
当社の使命は、更に提案力を磨き、強みである「地域密着」の事業展開をすることだと考えています。そのためには、顧客の笑顔と満足してもらうために何が出来るかを常に考え、持てる知識と技術を結集すること。そして、いつも笑顔でいきいきと仕事に取り組み、自己実現を図ることが、とても重要だと考えています。日々感謝の気持ちを忘れず、顧客と地域社会への貢献に向けて全員が精進していきます。これからも、地域とともに歩むヨコタホーム、地域になくてはならない存在として地道に取り組んでいきます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・未経験でも住宅関係の仕事に興味がある方
・営業経験が無くても人と話すのが好きな方
募集要項
企業名 | 株式会社ヨコタホーム |
職種 | 営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 藍住営業所 住所:徳島県板野郡藍住町東中富朏傍示49-1 勤務地最寄駅:JR線/板野駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円〜240,000円 固定残業手当/月:29,956円〜37,816円(固定残業時間21時間50分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,956円〜277,816円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、年齢により変動します ※1ヵ月の残業時間が21時間50分未満の場合でも、固定残業代は支給されます(超過分は別途支給) ■賞与:年2回(計3.20ヶ月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> ■月平均残業:20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額30,600円支給※自宅からの直線距離による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得報奨金制度 <その他補足> ■誕生月祝、結婚お祝い会 ■永年勤続表彰、年間表彰(皆勤等) ■介護休業制度、育児休業制度(男性の取得実績あり) ■定期健康診断 ■財形、退職金共済、慶弔見舞金 ■社員旅行(国内外)、クラブ活動 ■職務手当、営業実績手当 ■公資格手当:1級資格取得のための資格手当は2万円。宅地建物取引士、設計士(1、2級)、建築・土木施工管理技士(1、2級)等※最大4つまで加算 等 ■社員の健康や安全に積極的に取り組んでおり、健康経営優良法人に認定されています。 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数108日 ※シフト交替制 週2日程度の休日(休みは月8〜9日) 交替制による連続休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社ヨコタホーム |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 11名 |
事業内容 | ■事業内容: リフォーム、注文住宅、エクステリア・外構、太陽光発電、不動産仲介等 ■同社の魅力: 徳島で40年以上の実績を持つ同社では、顧客に満足してもらえる新築・内装リフォーム・エクステリア外構工事・各種修理(水回り、塗装等)まで幅広いサービスを全力で提供しています。顧客の住まいを、暮らしを、人生を、もっと豊かに彩っていきたい。そんな未来への希望を抱きながら、同社の持てる知恵と技術を集結して、地域の方に貢献できる3Y(豊かで、愉快な、夢多い)企業を目指していきたいと思います。 |
URL | http://www.yokotahome.com/ |