トップエネルギー - 建築施工管理 - 正社員 - 京都府【京都・京都市】技術統括部長 /太陽光発電分野で高い技術力を誇る有力企業
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掲載元 イーキャリアFA
【京都・京都市】技術統括部長 /太陽光発電分野で高い技術力を誇る有力企業
建築施工管理
京都府京都市伏見区
¥
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
<業務内容>
技術統括部の技術統括部長として、下記の業務及びマネジメントをお任せします。
■業務詳細
・太陽光発電システムの設計、施工管理
・候補地にシステム設計(基本設計:パネル配置・ケーブル長計算・結線図・キュービクル等)の施設
・部材選定を含む原価管理、積算業務
・電力会社や経産省への申請作業、工事計画立案、請負会社選定で完工までの原価管理統轄
・開発部門への太陽光発電システムの構築経験によるアドバイス、指導
(傘下に開発部門があり、省エネ・創エネ関連の斬新なアイデアを具現化しております)
■配属先
技術統括部の技術統括部長として配属。21名の組織です。
現在部長は社長が兼任しておりますので、入社後に業務を承継します。
応募条件・求められるスキル
<応募資格>
■必須要件
太陽光発電所の設計/施工管理経験及びマネジメント経験をお持ちの方
■歓迎要件
・第三種電気主任技術者の資格、施工管理技士の資格
・プロジェクトマネージャーの経験、太陽光発電所の施工管理の経験
・普通自動車免許(AT限定可)
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区 |
| 給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | <給与詳細> 予定年収:600万円 - 800万円 賃金形態:月給制 月給:42.8万円 - 57.1万円 昇給:年1回 賞与:年2回 <試用期間詳細> 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件:同条件 <待遇・福利厚生> ・社会保険:各種社会保険完備 ・通勤手当:交通費支給(上限月3万円まで) ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・退職金共済:加入 ・退職金制度あり(勤続年数1年以上) ・定年:一律60歳 ・再雇用制度あり:65歳まで |
| 休日・休暇 | <休日休暇> ・年間休日:120日 ・週休2日制(土日祝日、その他) ・休日:日曜日、祝日 ・年末年始・夏期休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
