トッププラントエンジニアリング - 管理職(建築・土木) - 正社員 - 東京都【港区】水処理施設のプロジェクトマネジメント部長※土日祝休/世界3大水メジャーヴェオリアG【エージェントサービス求人】
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
掲載元 doda
【港区】水処理施設のプロジェクトマネジメント部長※土日祝休/世界3大水メジャーヴェオリアG【エージェントサービス求人】
管理職(建築・土木)
本社 住所:東京都港区海岸3-20-2…
700万円〜999万円
正社員
仕事内容
【〜世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループ/年間休日120日/土日祝休み/フレックス制/水ビジネスのリーディングカンパニー〜】
■職務概要:
数名のスタッフを指揮しつつ、事業本部(Veolia Jenets、西原環境)の各支店で実行されるEPCプロジェクト(主に公共・民間水処理プラント)に関する以下のPMO業務を行っていただきます。
※グループ会社の株式会社西原環境(メイン事業は水処理事業で勤務先の変更はなし)へ兼務出向の可能性がございます。
■具体的な業務内容:
・レポートライン上の部下は主に3名
・プロジェクト管理の手法/ツールの導入・改善(コスト・スケジュール・資金管理/報告)
・各プロジェクトにおける管理手法/ツールの定着、定期的なモニタリング/報告に向けたプロマネや現場管理責任者の支援
・場合により、プロジェクトを代理・代表してコスト・スケジュール・資金の管理/報告を実施
これらの業務は、事業本部長、プロジェクト管理統括部長および、Veolia Japan財務部門、Veolia Asiaの設備投資部門と連携して実施されます。
■働き方:
年休120日、土日祝休み、フレックス有、平均残業10〜20時間程度となります。出張に関して、頻度は高くないですが月2回程度(1〜2日)、全国の現場に行っていただく予定です。
■ヴェオリアグループの魅力:
(1)世界最大級の規模…69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。
(2)将来性のある水処理公共事業ビジネス…国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ当社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から受注しており、今後も伸長が見込まれます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・プラント建設やEPCプロジェクトのPM、PMOのご経験をお持ちの方(水処理以外の業界でも歓迎)
・ExcelもしくはSpreadsheetスキル(VLOOKUP, INDEX関数やデータ集約・集計、グラフ作成などの対応が可能な方)
・日本語(ビジネスレベル以上)と英語(ビジネスレベル以上)
<語学力>
歓迎条件:英語上級
募集要項
企業名 | ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 |
職種 | 管理職(建築・土木) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,450,000円〜8,304,000円 <月額> 537,500円〜692,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記金額は目安であり、ご経験およびスキルに応じて設定します。(ご経験によって上限1,000万円まで検討可) ■ 賞与実績:年1回(3月)/基本給年額の0-20%、on-target: 12% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45 <その他就業時間補足> ※現場に赴く際は、担当現場によって就業時間が異なります ※平均残業10〜20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ※定年後は65歳までの再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> OJT中心 ■資格補助制度あり ■各種研修プログラムあり <その他補足> ■出張手当有 ■各種研修制度 ■ベネフィット・ステーション |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・年末年始休暇(12/29-1/3) ・創立記念日(5/1) ・夏季休暇:6月〜9月に4日 ・傷病休暇 ・特別休暇 ・慶弔見舞金 ・育児休暇、介護休暇 ※場合により土日祝出勤可能性有 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は9:00〜17:45勤務となります
企業情報
企業名 | ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 32歳 |
従業員数 | 2,100名 |
事業内容 | ■企業概要: 世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの日本法人。 自治体向け ・上水・下水処理施設の運転維持管理(O&M) ・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC) ・水道管路の維持管理、漏水調査 ・水道・ガス事業向けのカスタマーサービス(検針・料金徴収など)およびシステム開発 ・省エネ及び再生可能エネルギー事業 ・プラスチックリサイクル事業 産業向け ・水処理施設の運転維持管理(O&M) ・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC) ・総合環境マネジメント(水・エネルギー・ユーティリティ) ・工場・商業施設の水処理設備向けのテクニカルサービス及び環境分析 ・省エネ及び再生可能エネルギー事業 ・プラスチックリサイクル事業 ■ヴェオリアグループ詳細: 1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。現在のヴェオリアグループは総合水事業、廃棄物管理、エネルギー、公共輸送の4事業で構成されています。公共部門や民間部門の顧客が直面している環境問題に対して、顧客のニーズに合わせた幅広い対応を可能にする為、グループ全体として総合的なサービスを提供しています。 日本においては2002年に水道事業が規制緩和されたことにより、日本法人を立ち上げており、その後民間会社が自治体の上下水道ビジネスに参入しています。同社はEU圏における圧倒的な実績から日本・アジアにも進出しており、日本においては、埼玉県、広島市などにおいて上下水道処理場の業務委託を受けるなど、業務を拡大しています。 ■ヴェオリアグループ(グローバル): 本社フランス パリ市/売上高約5兆2000億/従業員数約30万人/事業国数68カ国、日本国内約3,972人(関連会社含むグループ計) |
URL | http://www.veolia.jp/ja/veolia-jenets |