トップメーカー・技術系その他 - 人事 - 正社員 - 大阪府【大阪】労務担当 ※年間休日120日以上
新晃工業株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【大阪】労務担当 ※年間休日120日以上
人事
大阪府大阪市北区南森町1-4-5 大阪…
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350万円〜500万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
東証プライム上場企業の人事担当として以下の業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・月例給与および賞与の計算、年末調整業務など
※経験が浅くても、先輩の指導を受けながら、実務を担当いただきます。
【同社の魅力】
■同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機(セントラル空調)の国内シェアはトップクラスの企業です。
■同社は、「空調機器のトップクラスメーカーであり続ける」という戦略スタンスどおり、業界をリードし、画期的な製品を開発し続けています
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・100名以上の事業会社での給与計算業務経験
・社会保険等各種手続き経験者
募集要項
企業名 | 新晃工業株式会社 |
職種 | 人事 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区南森町1-4-5 大阪メトロ堺筋線「南森町」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:350万~500万円 月給制:月額213000円 賞与:年2回(6月、12月/過去実績:4.4ヶ月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月 ※正社員との待遇に変更なし) ■福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当、住居手当、寮社宅制度、退職金制度、確定拠出年金、確定給付企業年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、住宅ローン利子補給制度、遺族年金制度、育児短時間措置など ■勤務時間:9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日日数125日】完全週休2日制(土、日、祝日)、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→適性検査→面接(2~3回)→内定
企業情報
企業名 | 新晃工業株式会社 |
設立年月 | 1950年6月 |
資本金 | 58億2,200万円 |
事業内容 | 【事業内容】■空調機器の製作、販売、空調工事の請負施工 【会社の特徴】同社は業務用空調機器の「研究開発」「設計」「販売」を手掛ける、空調専業メーカーです。同社の特徴は『オーダーメイド』、『技術力の高さ』、『節電や環境に対する取組み』、『充実した研修制度』です。 さらにトップレベルのメーカーの責任として地球環境に配慮した製品作りにも力を入れています。 また、「豊かな創造力と誇れる品質」の経営理念のもと、同社グループの社員とともに、常に「革新」、常に「挑戦」を継続できる若さを大切にしています。 より一層の技術力の向上、効率化、省エネルギー機器の開発と製品の普及により、この社会的要請に真摯に応えていくことで、日本のみならず、世界でも「価値のある会社」を目指しています。 |