社内SE（サーバ・ネットワークシステムの導入・維持・管理業務　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

東京都板橋区志村１丁目１１−１三田線…

￥

550万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
出向先の在京工場で稼働する多くのサーバ・ネットワークを対象に、
要件定義から運用保守までをチームで担当します。

【職務詳細】
・工場のLAN、仮想基盤、Linux・Windowsサーバ、一部工場と外部を接続するWAN、クラウドサービスの運用保守、運用保守体制の検討、構築
・工場の状況や意見を吸い上げて、現状課題の解決や更なる効率化、安定化を盛り込んだインフラ構築・更新計画を立案、チームメンバーや外部リソースの活用含めた実行
・新技術の調査・検証、工場の課題解決への活用

■配属予定先
情報系製造統括本部技術開発本部ＩＴインフラ部サーバー・ネットワーク管理Ｔ
※入社後すぐTOPPANクロレ株式会社へ出向前提
（労働条件はTOPPAN株式会社から引継ぎます）

■同社について
旧・凸版印刷の主要部分を母体として継承しており、「情報コミュニケーション事業分野」、「生活・産業事業分野」、「エレクトロニクス事業分野」の3分野にわたり幅広い事業活動を展開しています。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

【必須】
・ネットワークまたはLinuxサーバの知識、実務経験

【尚可】
・仮想基盤の知識、実務経験（現状VMwareがメイン、それ以外の仮想化も導入の可能性あり）
・Windowsサーバの知識、実務経験（AD、WSUS、IIS等）
・セキュリティの知識、実務経験
・監視（zabbix、JP1等）、運用保守の知識、実務経験
・クラウドの知識、実務経験（AWS等）
・ネットワークセキュリティ機器の知識、実務経験（Fortigate等）

募集要項

企業名	TOPPAN株式会社
職種	ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
勤務地	東京都板橋区志村１丁目１１−１三田線「志村坂上」駅より徒歩2分勤務地変更の範囲:会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）
給与・昇給	5,500,000円〜 7,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：560万～800万円　月給制：月額249000円　賞与：年2回　昇給：有 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生：財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、補助金制度による従業員持株制度、厚生施設（独身寮、保養所、診療所）など ■勤務時間：スマートワーク制度あり（コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	年間休日127日、完全週休二日制（土日祝）、夏季休暇（4日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4／1～9／30に入社した方は7日、10／1～1／31に入社した方は2日付与する）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接3回→内定　※SPIあり

企業情報

企業名	TOPPAN株式会社
設立年月	2023年3月
資本金	1,049億8,600万円
事業内容	【事業内容】情報コミュニケーション事業分野／生活・産業事業分野／エレクトロニクス事業分野【会社の特徴】2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、社名を新たにしてスタートを切りました。主要事業を継承した同社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引していきます。また、同社はIT技術を活用するデジタルイノベーション企業です。経済産業省と東京証券取引所が選定する「DX銘柄」に2021年より3年連続で選ばれ、デジタル化する社会のニーズに対応しております。将来的には他部門へのジョブローテーションなどキャリア構築が可能です。「社会的価値創造企業」を目指して、メインとなる既存の3事業分野のトータルソリューションをもとに幅広い事業を展開しながら、既存事業の技術・知見を活かし、成長領域（健康・ライフサイエンス、教育・文化交流、都市空間・モビリティ、エネルギー・飲料資源）の事業開発を推進することで、お客様や社会の課題解決を行っています。

アプリのダウンロードはこちら

社内SE（サーバ・ネットワークシステムの導入・維持・管理業務 ※年間休日120日以上