【未経験・第二新卒歓迎！WEBメディアのライター】ポテンシャル採用／服装髪型自由！【エージェントサービス求人】

記者・ライター・コピーライター、マーケティング

本社住所：東京都新宿区北新宿2-21…

￥

300万円〜399万円

正社員

仕事内容

【グロース市場上場の成長中ベンチャー！自社で運営する就活やお金にまつわる情報メディアサイトのライターを育成枠で複数名募集します◎未経験から専門スキルを見つけたい方歓迎です！】

■お任せする職務内容：
自社で企画・運営しているキャリア情報サイト『キャリアパーク！』や金融情報サイト『マネット』などのライターとして、記事の執筆をお任せします！
＜具体的には＞
・記事作成
・編集ディレクション
・既存の記事の再編集
・校正　　など

お仕事やお金など非常に悩ましいライフイベントをテーマに、納得のいく決断をしてもらえるようにメディアサイト運営を通じて参考になる情報を提供しています。各メディアでさまざまなテーマに沿って記事を作っていただきます。

■入社後の流れ：
まずは研修として、月5本記事を作成し、そこから「テーマ選定」「構成アドバイス」「テキストの書き方」などについて先輩のフィードバックを受けながらより良い記事が書けるように経験を積んでいただきます。
また、単に執筆するだけではなく、「魅力的な書き方」など、マーケティングの観点も磨いていっていただきます。

■こんなスキルが身につく：
◎PCスキル…効率的なショートカットの使い方やスプレッドシート、関数、google各種ツールの操作方法など、今までPCにあまり触ってこなかった方も実務でPCスキルを磨けます！
◎マーケティング知識…記事を執筆するだけでなく、閲覧数を増やすためのSEOや会員登録いただくための魅力的なライティング、関心を高めるような効果的なコンテンツ企画など、WEBマーケティングの基本となる基礎知識を学ぶことができます。

その他にも、社内には営業担当や広告運用担当、ディレクター、デザイナー、エンジニアなど様々な職種の社員がおりますので、わからないこと・もっと知りたいことは各領域の先輩からどんどん吸収できる職場です！
書いて終わり、ではなく、自分の作った記事の反響や、それがどう社内・事業に繋がっていくのか、手ごたえを感じることができるのも特徴です。

■キャリアについて：
まずはライターからお任せし、執筆経験を積んでいただいた後、ディレクターや編集リーダーなどにチャレンジすることが可能です。
また、社内制度を利用して違う部署・職種にチャレンジもできます！

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも満たす方
<職種未経験歓迎／業界未経験歓迎>
・4大卒以上の学歴をお持ちの方
・社会人経験1年以上の方
・マーケターやライターを強く志望する方

■歓迎条件
・チームで何かを成し遂げた経験
・何か一つのことに熱中した経験
・数値分析に基づいたレポート作成経験
・レポートなどで情報を収集しまとめた経験

■求めている人物像
・コミュニケーションを大切にできる方
・新しいことにも興味関心が持てる方
・書くことが好きな方

募集要項

企業名	ポート株式会社
職種	記者・ライター・コピーライター、マーケティング
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 300万円〜360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,600円〜226,600円固定残業手当/月：61,400円〜73,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円〜300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞感染症対策の為10:00〜19:00で時差出勤中残業20〜30H程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給※社内規定あり社会保険：各種社会保険完備関東ITソフトウェア健康保険組合加入＜教育制度・資格補助補足＞ ■コミュニケーション支援ソーシャルランチ事業部会補助部活動応援制度 ■スキルアップ支援ライセンス取得支援課外研修受講支援書籍購入制度 ■財務形成支援従業員持株会＜その他補足＞ ■就労環境サポート・転居援助一時金　※新規入社者対象　支給条件有り・赴任準備金・社員紹介制度・ジョブポスティング制度・オフィスコーヒー ■ライフイベント支援・子どもの看護に伴う休暇およびリモート・復職支援制度・妊活サポート制度・不妊治療補助制度・慶弔事祝金制度 ■健康支援・健康診断補助・各種ワクチン接種補助・禁煙サポート・保養施設利用可・スポーツクラブ利用割引
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日有給休暇（初年度10日）、サインアップ休暇(入社後〜半年までの間で2日間/利用条件あり)、特別休暇、季節休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、大型連休取得推奨制度あり（GW、夏期、SW、年末年始等）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間前後で待遇に差異はありません。

企業情報

企業名	ポート株式会社
資本金	2,407百万円
平均年齢	28歳
従業員数	667名
事業内容	2011年4月創業、2018年12月にグロース上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、私たちはテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。現在は「成約支援事業」を軸に成長を続けており、経営戦略として「労働人口減少社会に、可能性を。」を掲げ、「人材領域」と「エネルギー領域」を主軸に前年比+40％を上回る高い成果を上げています。人材領域では新卒採用支援市場における強固な利用会員基盤と最新のデジタルツールを活用し、企業と求職者を繋ぐ架け橋となっています。また、エネルギー領域では、持続可能なエネルギー市場での競争優位性を確立し、電力事業者と連携して未来を見据えた事業を推進しています。 ■当社で働く魅力 ①急成長する企業文化急成長を続けるダイナミックな企業です。日々変化する市場環境の中で、新しい挑戦を恐れず、積極的に成長を続ける企業文化が根付いています。 ②多様なキャリアパス当社では、キャリアパスの多様性が魅力の一つです。人材領域やエネルギー領域をはじめとした幅広い事業を展開している当社だからこそ。異なる分野での経験を通じて、幅広いスキルと知識を身に付けることができます。手を挙げてチャレンジすることができる文化も根付いているので、自分の手でキャリアを描いていきたいという方には最適な環境です。 ③社会貢献と自己成長の両立当社では社会に貢献することで自らの成長も実感できる環境が整っています。私たちのパーパスに共感し、共に社会を変革する意欲を持つ方を歓迎します。
URL	https://www.theport.jp/

アプリのダウンロードはこちら