＜品川／リモート可＞障害者採用担当／年間200〜300名規模◆フレックス◆人材大手パーソルG【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：東京都港区港南1-7-18…

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400万円〜549万円

正社員

仕事内容

【パーソルホールディングスの特例子会社／障害者雇用のリーディングカンパニー／日本トップクラスの障害者雇用数を誇り「障害者雇用の成功」を目指す会社】
今回、障害者雇用の採用担当として、母集団形成を中心とした選考・面接などの業務をお任せします。
ご経験スキルに応じて、採用計画の立案や企画といった母集団拡大に向けた上流工程にも携わっていただきます。

■業務内容
（1）母集団形成
・公的機関や支援機関とのパイプを活用した母集団形成業務
・チャネル拡大を目的とした訪問等のチャネル開拓活動
・現場との求人要件すり合わせ
・求職者に向けた会社説明会実施等、採用イベントの企画・実施
・人材紹介エージェントとの連絡や折衝業務　など

（2）面接官・選考業務
・書類選考
・面接実施
・オファー面談実施
・配属現場マネージャーとの調整・相談
・各種問合せ対応　など

■配属先について
男性2割、女性8割程度のチームで、30代マネージャー他、20代〜50代と幅広い年代層のメンバーが集まる17名のチームです。
チーム内で連携しながら、年間200〜300名規模の採用を行っています。

■当社・配属部署について
◇当社は、パーソルグループの特例子会社として、日本トップクラスの障害者雇用数である、約1,900名の障害がある社員と共に働き、「障害者雇用の成功」を目指す会社です。
◇今回の配属先である受託事業部は、障害のある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスを中心に行っている事業部です。
◇その中で今回、受託する事業を採用の側面から支えるミドル部門での募集です。

■当社の想いとやりがいについて
◇当社では、障害者の方も、健常者の方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
◇そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。
◇当部署はまさにその事例やノウハウを作るための自社採用を進める役割であり、この採用が当社の作るノウハウの基盤となる、非常に重要なポジションです。

変更の範囲：会社が定める範囲の職種

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験可＞
■必須条件：
＜以下いずれかの経験をお持ちの方＞
・採用実務経験
・人材業界での就業経験

■歓迎条件：
・障害者雇用に関わった経験
・達成意欲、成長意欲がある方

募集要項

企業名	パーソルダイバース株式会社
職種	人事、一般事務
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 6F 勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 443万円〜516万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：242,000円〜295,000円＜月給＞ 242,000円〜295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給は別途残業代支給、ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 ※上記年収は残業20時間・標準賞与（年2回）を含めた理論年収にて算出　その場合の月収は280,000〜341,000円 ■賞与：年2回 ■昇給：年2回（上期：4月〜9月、下期：10月〜3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※基本的に9:00〜18:00の勤務をしています。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤定期代もしくは実費での交通費を支給家族手当：会社が転勤を命じた社員のうち一部のみ有寮社宅：会社が転勤を命じた社員のうち一部のみ有社会保険：社会保険完備＜定年＞ 60歳（正社員のみ）＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞導入研修、階層別研修、職種別研修＜その他補足＞社会保険完備、保養所（健康保険組合）、法人向福利厚生クラブ会員等
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日年末年始休暇（12/30~1/3）、夏季休暇（5日間）、特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ等）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	パーソルダイバース株式会社
資本金	45百万円
平均年齢	35.4歳
従業員数	2,961名
事業内容	当社は、以下の3事業を中核事業としています。 ①受託事業：パーソルグループ各社からの各種事務業務、地域と連携した農産業の受託等、幅広く業務受託をうけています。特徴：効率的な業務プロセスの開発や生産性向上のための、運営方法の検証、人事制度の整備など、障害のある方々が働きやすい環境構築と成果達成を同時に目指しています。 ②人材紹介・雇用コンサルティング事業：障害のある方々の転職・就職の支援サービス特徴：障害のある方々の人材紹介事業者としては国内最大規模です。また、就業に関わる社内教育研修、障害者定着支援、特例子会社設立支援、事務センター構築支援、障害者支援機関連携など、就業から定着まで含めたコンサルティング事業を展開しています。 ③雇用支援事業：「ミラトレ」「Neuro Dive」の2ブランドで就労移行支援事業を展開特徴：「ミラトレ」では、主に事務系職種の職業訓練を、「Neuro Dive」では、データサイエンスや機械学習など先端IT領域に特化した職業訓練を行っています。企業の雇用ニーズも、障害のある方々の就職ニーズも多様化しており、当社では2ブランド体制でカバーをしています。
URL	https://persol-diverse.co.jp/

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