トップ教育 - 人事 - 正社員 - 東京都【銀座】人事(マネージャー候補)企業成長を支える人事労務体制の構築※保育園事業と人材事業を展開【エージェントサービス求人】
株式会社きららグループホールディングス
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【銀座】人事(マネージャー候補)企業成長を支える人事労務体制の構築※保育園事業と人材事業を展開【エージェントサービス求人】
人事
★本社 住所:東京都中央区銀座7-16…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
【2021年3月設立、新規事業への取り組みも含めた更なる事業展開へ/業界でも稀有な「保育園運営事業」「人材事業」の2事業展開が競合優位性/IPOを目指す企業の基盤づくりに携わるポジション】
●「きららグループ」として株式公開も視野に。
●保育園運営事業では全国71園を展開。各保育園に栄養士が在籍し食育に力をいれていることと、株式会社が手掛ける保育園として運営していることが特徴。
■職務内容:
勤怠管理、給与計算、社会保険等の労務領域を中心に、プレイングマネージャーとして実務と共にメンバーマネジメントに携わっていただきます。
※IPOを目指す成長フェーズの中での組織作りを牽引すべく活躍してください。
■組織構成:
配属先の経営管理部 人事労務課となります。
メンバー構成は、マネージャー:1名、スタッフ:5名の計6名が在籍しています。
■就業環境:
◎業務フローの改善やマニュアルの整備、残業を減らす取り組みなど、働きやすい環境づくりを進めています。
◎リモートワークでなく出社いただいての勤務となります。
■人材への想い:
中途入社が多く、新卒中途問わず馴染み易い環境です。IPOを目指す時期に事業の基盤造りに携われるチャンスです。事業に共感を持つ方を歓迎します。
■当社について:
◎当社は株式会社モード・プランニング・ジャパンの持ち株会社となり、2021年3月にHD化して設立した会社となります。
◎当グループでは、大きく保育園運営事業、人材事業(医療・福祉分野に特化)の2つの事業を展開をしております。保育園運営事業は2001年〜展開しており、同社のコア事業となっており現在では全国に71園展開しております。各保育園に栄養士が在籍し食育に力をいれていることと、株式会社が手掛ける保育園として運営していることが強みです。
◎人材事業では採用・活用や運営のノウハウを提供しております。また、新規事業として海外(ベトナム)へ日本式の幼児施設開設準備をしております。日本の保育園は海外からの評価が高いため、日本式の施設開設にこだわり事業展開をしております。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場企業ないしそれに準ずる企業組織(300名以上)での人事業務経験
・給与計算/勤怠管理/社会保険等の実務経験
・人事部門におけるマネジメント経験
■歓迎条件:
・アーリー〜グロースステージでの組織構築経験
・人事制度企画立案経験
・社会保険労務士資格保持
募集要項
企業名 | 株式会社きららグループホールディングス |
職種 | 人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング6F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):4,050,504円〜6,480,804円 固定残業手当/月:79,125円〜126,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,667円〜666,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験、スキル、職務を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業時間:20〜30時間程度/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・基本的にOJTとなります。 ・PC研修、業界研修、導入研修、外部セミナー受講、資格取得支援など <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・永年勤続表彰 ・その他各種表彰制度 ・ベネフィットプラン(施設・サービス利用) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年後より10〜最高20日付与)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の勤務条件に変更なし
企業情報
企業名 | 株式会社きららグループホールディングス |
資本金 | 80百万円 |
平均年齢 | 37.7歳 |
従業員数 | 1,230名 |
事業内容 | ■事業内容について: ▽保育園運営事業 保育園運営事業は2001年〜展開しており、同社のコア事業となっており現在では全国に73園を展開しております。 各保育園に管理栄養士が在籍し食育に力をいれていることと、株式会社が手掛ける保育園として運営していることが強みです。 |
URL | https://www.kirara-group.co.jp/ |