トップIT・通信系その他 - ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都【オープンポジション】インフラエンジニア◆残業平均17h以下/中途定着率90%/1次請け案件6~7割【エージェントサービス求人】
株式会社イズム
掲載元 doda
【オープンポジション】インフラエンジニア◆残業平均17h以下/中途定着率90%/1次請け案件6~7割【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
常駐先(オープンポジション) 住所:東…
350万円〜799万円
正社員
仕事内容
☆大幅成長中/113名規模の企業で売上22億円越え
☆キャリアパスも充実/インフラ、教育、採用、セキュリティ等、自身の携わりたい分野でもスキルを身に着けられる
☆残業平均17h以下・年休125日で中途定着率90%
■採用背景
クライアントとの直取引を中心に、システム開発、インフラ構築の両方で事業を拡大してきた当社。 直近10年で会社規模を2倍に拡大させる計画も着々と成功を収めています。
今後も会社の成長と共に、東京エリアにおいて一人でも多くのエンジニアを応援していくため、新たなメンバーを増員募集しています。
■業務内容
以下のような、いずれか案件に携わっていただきます。
・セキュリティ製品、エンドポイント製品の設計構築
・クライアント企業の社内システムの運用保守、新規システム開発
・既存システムのマイグレーション開発
・Linuxでのシステム設計構築 等
※案件は状況により変わる可能性がございます。
■就業環境
・残業:月17h以下 ※全社平均
・有給取得率:70.5%
・中途社員定着率90% ※過去5年
■キャリアパス
同社は会社基盤に関わる部分(インフラ、教育、採用、セキュリティなど)を
委員会化しており、各社員が任意で携わっております。
採用担当として、求人媒体の選定や説明会・選考などを担当する人や
教育講師として社内研修を実施するなど活動はさまざまです。
※もちろんご自身が希望する委員会に参加することが可能です
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システムエンジニア経験(1年以上)
募集要項
企業名 | 株式会社イズム |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 常駐先(オープンポジション) 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜500,000円 <月給> 250,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回(3月:昨年実績2か月分以上) ※提示年収に含む ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※案件により就業時間は変更の可能性有 ■24時間稼働しているため、勤務時間外に連絡がある可能性あり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:3年間の勤務後より支給 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社内外教育制度(E-learning) ■資格取得報奨金制度 <その他補足> ■育児休業制度(取得実績有) ■時短勤務制度 ■役職手当 ■資格手当 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月30日〜1月3日)、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、産前産後休暇、特別休暇(誕生日、長期勤続休暇) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社イズム |
資本金 | 20百万円 |
平均年齢 | 35.5歳 |
従業員数 | 113名 |
事業内容 | ■事業内容:インフラ、開発ともに要件定義から運用保守に至る一連の作業を担った以下の事業を展開しております。SES形態による業務が基本となり、官公庁、金融、通信、飲食など多岐にわたる分野から、希望やスキルに合わせて「これがやりたい!」というプロジェクトに配属します。 ・システム開発 ・システム企画・設計・構築 ・システム運用・保守 |
URL | http://www.ism-jp.com |