フロント

物流、メカニック・整備士、整備士・メカニックスタッフ

愛知県

￥

600万円〜700万円

正社員

仕事内容

事業用自動車に特化した整備・点検を行っている自動車整備工場「東海工場」の整備フロントのお仕事です。

【具体的には】
●お客様からご依頼内容をお伺いし、整備の手配や調整、修理金額やパーツの見積もり・納期の確認、代車の手配などを行います。
●当社のお客様は主に法人企業様です。化学薬品を搭載したタンクローリーや鋼材を運ぶトレーラーなど大型車を中心に点検・整備・修理などを行っています。
●確実に依頼をこなすため、整備工場を統括する立場になります。整備士としての経験や知識を元に、無理なく進められるように采配をお願いします。
■一部、新しい企業様の開拓なども行っていただきますが、現在は弊社のお取引先、また三谷興業を認知して頂いている企業様がメインとなりますのでご安心ください。
■365日24時間体制のコールセンターを外部委託し設けておりますので、ご自身がお休みの日、夜間などに電話対応などが極力起らないような体制を整えております。
■残業時間は月30～40時間程度！年間120日お休み＆日祝＋月～木交代制の完全週休2日制でプライベートも充実できます！

【おすすめポイント】...

募集要項

企業名	創業1962年!工業用薬品の製造販売・自動車の整備販売などを手掛けており業績好調!年間休日120日!
職種	物流、メカニック・整備士、整備士・メカニックスタッフ
勤務地	愛知県
給与・昇給	600-700万円月給30万円～40万円（諸手当含む）、賞与年2回（昨年度実績平均4ヶ月分）＋期末手当（業績により）もあります。 ※経験・スキルを最大限評価の上決定。
勤務時間	08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
待遇・福利厚生	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金交通費全額支給(車通勤の上限15,500円／月)、資格手当（検査員5,000円※任命後10,000円、3級整備士3,000円、2級整備士5,000円、大型免許1,000円、けん引手当1,000円、大型特殊免許500円）、家族手当、時間外手当退職金制度(勤続3年以上)、永年勤続表彰制度(5年毎5万円)、東急ハーヴェスト保養所利用可能
休日・休暇	年間120日／（内訳）完全週休2日(日・月～木交代制)、5月休暇（ＧＷの代替）、夏季、年末年始、有給(指定有給5日含む)、特別休暇、産休育休取得実績あり
提供	キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
■自動車整備士免許2級以上をお持ちの方
■大型整備の実務経験が3年以上ある方

【歓迎要件】
■成長意欲が高い方
■将来、リーダーや幹部など目指していきたい方

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名

創業1962年!工業用薬品の製造販売・自動車の整備販売などを手掛けており業績好調!年間休日120日!

事業内容

【概要・特徴】
■名古屋市に本社を置き、工業用薬品の製造販売と自動車整備を柱とする企業。
60年以上の歴史を持つ企業で、リサイクル薬品で東海エリアトップクラスの実績があります。
化学・自動車・食品・製紙など、幅広い業界の大手メーカーを取引先としています。

■大型産業車両を中心とした国内全メーカー・全車種対象の修理・メンテナンス・車検を実施しています。
会社として自動車整備事業に力を入れており、近年、自動車整備工場を移設。
敷地面積は約3,000坪に拡大し、年間車検可能台数は約3,000台に増加しました。

【働く環境】
■プライベートの時間も大切にできる
年間休日115日で日曜固定休みの完全週休2日制。別途有給取得も可能です。
月平均残業時間はメカニックが月20～30時間程度、営業職は月30時間程度です。

■頑張りをしっかり評価する制度を目指す
現在、人事評価制度の改革を推進。職能給を取り入れ、年齢や社歴に関係なくやったらやった分だけ昇給できる制度の構築を目指しています。
そのため今後、早期の昇給も見込めます。

■キャリアップ、年収アップを目指せる
3級整備士の方の2級整備士資格取得を積極的に支援しており、資格の取得費用の一部を会社が負担しています。
技能測定するスキルマップを導入しており、若い管理職も活躍しています。
また、将来的にキャリアチェンジもでき、さまざまな道を選択することが可能。
頑張り次第では幹部を目指すこともできます。役職者になると入社10年目で年収700万円、15年目で年収800万円と高年収も叶います。

■設備が充実
整備士の負担を少なくするため、スカイリフトやスポットクーラーを設置。
スタイリッシュでキレイな食堂・休憩ルーム・ミーティングルームもあり、休憩や打ち合わせのときも快適に過ごせます。

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