トップ不動産 - 不動産管理,プロパティマネージャー - 正社員 - 東京都プロパティマネジメント※リーダークラス ※転勤なし
ミノラスホールディングス株式会社
掲載元 イーキャリアFA
プロパティマネジメント※リーダークラス ※転勤なし
不動産管理、プロパティマネージャー
東京都大田区蒲田5-18-6 ヤワタヤ…
¥
500万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
資産形成課では、管理物件のオーナー様のパートナーとして、オーナー様の物件の資産価値向上最大化、相続承継のサポートを行っております。また、既存顧客からの紹介やリーピートによる管理受託だけでなく、新規顧客への営業を行いながら、ミノラス不動産のターゲット顧客との接点を増やし管理物件の獲得をしております。チームのリーダー候補として、お客様の満足とメンバーの成長に寄与して頂くことを期待しています。
【職務詳細】
・管理物件の年間のリーシング計画の作成から提案
・既存顧客への情報提供訪問からのニーズ喚起
・物件の資産価値アップの提案
・新規顧客営業からの管理受託営業
※ゆくゆくは部下メンバーの育成も担当頂きます。
■業務の魅力
単なる不動産業や管理業ではなく顧客の資産価値向上最大化のための不動産経営サポートを行うことで、地域密着の不動産会社として顧客との一生涯のお付き合いをしていきます。不動産の価値アップのための提案だけでなく、今の世代から次の世代への引継ぎのサポートを通して、不動産経営に必要な知識・経験をつけることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・不動産業界(PM経験)経験5年以上
・マネジメント経験3年以上
・普通自動車運転免許
【尚可】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士 など
募集要項
企業名 | ミノラスホールディングス株式会社 |
職種 | 不動産管理、プロパティマネージャー |
勤務地 | 東京都大田区蒲田5-18-6 ヤワタヤビル1F JR各線「蒲田」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:520万~667万円 月給制:月額337600円 賞与:年2回(8月締め、2月締め) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当/住宅手当/家族手当/資格手当/社内イベント/子育て応援/慶弔見舞金/健康診断等 ■勤務時間:8:45~18:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | ■年間休日数:117日■形態:完全週休2日制・会社カレンダーによる 日曜+4~5日/月の自由取得制(部内での調整あり)。※店舗勤務は水曜+4~5日/月 年末年始、GW、夏季休暇あり(各最低5日以上)。■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒面接(複数回)⇒内定
企業情報
企業名 | ミノラスホールディングス株式会社 |
設立年月 | 1993年10月20日 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 【事業内容】不動産管理、売買仲介・賃貸仲介、不動産有効活用、不動産コンサルティング、コインパーキング、不動産一括借上げ、不動産サブリース、マンスリーマンション、民泊、簡易宿所、建物のリフォーム、保守管理、修繕工事、不動産賃貸借における債務保証、入居者サービス、資産税業務、資産税コンサル提案等 【会社の特徴】同社は、不動産の管理・新しい貸方・再生を活用した問題解決で、オーナー様の大切な資産を”「守る」×「増やす」×「つなぐ」”を通して承継計画を共に実現させる不動産経営サポート企業です。 同社が目指すのは「地域不動産の資産価値向上・最大化」。地域を知り尽くした不動産活用を行うことで、不動産のオーナー様だけでなく、地域全体の活性化にもつながるというのが同社の考えです。 大切に受け継がれてきた不動産を、後世に価値のある形で受け継げるようにお手伝いする不動産承継業に加え、地域ニーズから不動産の有効活用をする地域密着宿泊業といった多角的な視点からサービスを展開することで、次世代へ大切な資産を守り、増やし、地域全体を実らせていくことを目標としています。 また、大田区に住まわれている方であ… |