トップフード・アミューズメント - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他2件 - 正社員 - 愛知県【名古屋市東区／転勤なし】社内SE〈社内インフラ保守・運営〉◆年休124日／残業20h程／リモート可【エージェントサービス求人】
株式会社コメダ
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【名古屋市東区／転勤なし】社内SE〈社内インフラ保守・運営〉◆年休124日／残業20h程／リモート可【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所：愛知県名古屋市東区葵3-1…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
◎テレワーク週1-2回／年休124日／残業20hほど／フレックス活用で働き方抜群！
◎ブランド力と安定性／全国で1000店舗以上展開！
■採用背景
新店舗が続々と増えていく中でシステムの運営保守管理をする当部署の組織体制強化を目的とした採用です。
業務システムの運営、保守管理経験があり、株式会社コメダへの想いがある方はぜひご応募ください。
■業務内容
適性に応じて以下業務をお任せします
・社内システムの開発、運用、保守
・ネットワークおよびサーバーの管理
・パソコンやスマートフォンなどデバイス管理
・ユーザーサポートおよびヘルプデスク業務
・セキュリティ対策およびデータ保護
・新しい技術の導入およびシステム改善提案
・マニュアルなど各種ドキュメントの作成や管理、データ入力などの事務業務
■組織構成
男性管理職2名のほか、男性1名、女性1名の計4名で構成されており、気軽に相談を行っていただける環境でシステムに関する様々なスキルアップを図っていただけます。
■魅力
＜働き方＞
テレワーク週1-2回／年休124日／フレックス活用で働き方抜群！
＜企業魅力＞
・1968年の創業以来、フルサービスの喫茶店として「くつろぐ、いちばんいいところ」をお客様に提供し続けている当社。フランチャイズ加盟店と共に、自社製のコーヒーやパンなどの食材の品質向上と居心地の良い清潔で快適なお店づくりに取り組んでいます。
・和を主体とした「甘未喫茶おかげ庵」、「ADEMOK」、「KOMEDA is」などの新業態を立ち上げ、海外展開、ロイヤリティビジネスなど事業展開は多岐に亘ります。
・今後の成長を見据えて、”心にもっとくつろぎを”プロジェクトとしてSDGsを意識した、コメダらしいサスティナブル活動にも積極的に取り組んでいく予定です。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・情報システム部門での一般的な業務システムの運用保守経験
・ITパスポート
■歓迎条件：
・SQLの知識をベースにしたシステムの運用経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社コメダ |
| 職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区葵3-12-23 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／車道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 360万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜312,000円 ＜月給＞ 220,000円〜312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（3月） ■賞与：年2回（5・11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ 残業は20時間程を想定しております |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（社内規定による） 家族手当：こども手当：３人目から20,000円/人 寮社宅：転勤などの異動の場合のみ社宅や手当などの制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度有（ライフプラン支援金支給） ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■飲食補助（コメダ珈琲店、おかげ庵にて月額3,000円まで実費支給） ■リロクラブ ■フレックスタイム時間制度 ■テレワーク制度 ■時短勤務制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■優秀社員表彰制度 ■社内公募制度 ■独立支援制度 ■社員紹介制度 ■コミュニケーション支援金制度 ※働き方改革に伴い、ノー残業デーやコメ金と称したプレミアムフライデーも実施。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 慶弔休暇、リフレッシュ休暇（年に1度、最大5日間連続した休暇を取得可能）、有給休暇（入社3か月後から一部付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社コメダ |
| 資本金 | 196百万円 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 従業員数 | 569名 |
| 事業内容 | ■当社について： 1968年に名古屋で創業し、国内外に1,000店舗以上を展開する日本最大級のフルサービス型喫茶店チェーンです。 お客様に「くつろぎの時間」を提供することを理念とし、温かみのある店舗デザインと豊富なメニューで、多くのファンに愛されています。自社製造のコーヒー・パンなどの食材とフランチャイズシステムを採用し、地域密着型の展開戦略を通じて、顧客満足度の向上とリピーターの確保に成功しています。 |
| URL | http://www.komeda.co.jp/ |
