トップ人材派遣・人材紹介 - 機器・デバイス設計・開発,機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発 - 正社員 - 愛媛県【愛媛(松山)】電池製造設備のFA機器組立(リーダー候補)〜50代・60代活躍〜【エージェントサービス求人】
株式会社アウトソーシングテクノロジー
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【愛媛(松山)】電池製造設備のFA機器組立(リーダー候補)〜50代・60代活躍〜【エージェントサービス求人】
機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
顧客先（愛媛） 住所：愛媛県 受動喫煙…
￥
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
某機械メーカー様の電池の製造装置など、
FA機器の組立〜立ち上げ〜改善業務をお任せします。
※お客様先：経済産業省より『グローバルニッチトップ100選』に選出されるなど業界トップメーカー内での業務です。
【業務詳細】
・図面をもとにしたFA機器の組立
※製品：電池の製造装置
・生産改善に関する業務推進
（シュミレーション〜動作確認〜評価/調整など）
・旗艦工場との打合せ
（旗艦工場のある福島県へ1か月程度の出張が発生します）
・若手社員の教育指導
【募集背景】
愛媛県松山市への新工場設立のため、技術部門の強化・人員拡大を予定しています。
組織拡大にあたり、若手技術社員の教育にも注力していくためチームのマネジメントや教育などにも携わっていただける機会がございます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・半導体、電池、自動車部品などの製造装置の立ち上げ経験
・半導体、電池、自動車部品などの製造装置の組立経験
【歓迎条件】
・機械設計に関する実務経験をお持ちの方
【その他】
・I/Uターン希望者歓迎
募集要項
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 職種 | 機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 顧客先（愛媛） 住所：愛媛県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜390,000円 ＜月給＞ 300,000円〜390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 配属先によって多少前後しますが全社月平均では15.01h程度になります。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（車通勤の場合も含む） 家族手当：配偶者、お子様別々に手当付与 寮社宅：借上げ寮（単身・家族）…初期費用、家賃一部会社負担 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 定年制65歳、再雇用制度無し ＜教育制度・資格補助補足＞ テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール等 ＜その他補足＞ ■キャリアプラン支援、資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)、KENスクール割引 ■慶弔金制度、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可 ■メンタルヘルスチェック、定期健康診断、産業医面談、提携保養所、自社保養施設 ■各種手当：役職、出張（全額支給）、休日・深夜 ■育児・介護休暇制度、育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能 ■永年勤続表彰、確定拠出年金制度（401K） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※休日について/年数2回（2月・11月）会社指定の土曜日の出勤日が有ります。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日）※取得率9割 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
場合によっては、契約社員を打診させていただく可能性もあります。
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件に変更はございません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 資本金 | 483百万円 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 従業員数 | 19,236名 |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 グループ内に教育機関「KENスクール」を持ち、未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 ・豊富なエンジニア数と実績 2022年時点で24,713名のエンジニアが在籍し、3,900社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 ・幅広い技術領域への対応 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
