トップ自動車・輸送機器関連 - WEBプロデューサー・ディレクター,マーケティング - 正社員 - 神奈川県,静岡県デジタルマーケティング運用・改善 〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド〜【エージェントサービス求人】
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ヤマハ発動機株式会社
掲載元 doda
デジタルマーケティング運用・改善 〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド〜【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
1> ヤマハモーターアドバンストテクノ…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
■職務内容:
・事業部門、マーケ企画チーム、データ分析チームなどと連携したプロジェクトマネジメント
・マーケティング関連ITプロジェクトマネジメント(eコマース, webサイトなど)
・各種マーケティング施策の効果測定のためのダッシュボード構築プロマネと運用
・データ/ファクトに基づく事業課題・機会の発見
■採用背景:
ヤマハ発動機では、ヤマハ発動機グループが持つ世界中の顧客データを活用したマーケティングの推進を通じて、お客様への新たな価値提供に挑戦しています。大きな変化の渦中にある輸送機器業 界において、デジタル技術を活用したお客様とのつながりの重要性は高まるばかりです。陸海空の製品を通じて感動をお客様に届けてきたヤマハ発動機の、デジタルマーケティング活動の更なる強化・拡大に一緒に挑戦して頂ける方を募集いたします。
■やりがい・魅力:
当社はデジタル技術、デジタル技術を活用した事業運営のアップデートを全社事業課題の中でも重要テーマとして設定し、活動推進と組織体制の拡充を進めてきております。国内外問わず、多くのお客様とブランドとの関わり方を変革していく挑戦に、一緒に取り組んでいただける方を歓迎します。
■当社の特徴:
(1)現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しております。また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業において世界で戦える技術を磨き、それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しております。
(2)「会社」と「個人」は対等というのが当社の人に対する考え方です。二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATV等、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきました。
(3)人材育成の軸を「自立・高度化」「チームワーク」「グローバル」と定め、様々な施策を展開しております。社員一人ひとりは、3つの軸に対する現状の力量を自己評価し、今後のキャリアプランについて考えていきます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必要経験:
・プロジェクトマネジメント経験(5名以上)
・各種BIツールを活用しながらの運用改善業務経験3年以上
・部門を超えてプロジェクトを推進した経験(必須)
・多くの方と関りながら仕事をすることが好きな方
■歓迎経験:
・バイク、自転車、船など乗り物が好きな方
・データと直観のバランスを取りながら判断される方
・英語力を活かしたい、伸ばしたい方
募集要項
企業名 | ヤマハ発動機株式会社 |
職種 | WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング |
勤務地 | <勤務地詳細1> ヤマハモーターアドバンストテクノロジーセンター 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-5 新横浜第3東昇ビル8F 勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:静岡県磐田市新貝2500 勤務地最寄駅:JR線/磐田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜400,000円 <月給> 230,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:15〜15:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:30 <その他就業時間補足> ※上記就業時間は標準勤務時間帯です。部門、事業所により異なります。残業月平均20時間。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤の場合は、ガソリン代補助あり(規定あり) 家族手当:扶養1人目14,500円、2人目以降3,000円 寮社宅:当社規定による 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:ヤマハ発動機グループの年金基金を適用 退職金制度:勤続1年以上適用 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 職種別専門教育(技術講座、ヤマハビジネススクール他)、課題別研修(海外実務研修、海外留学制度他)、自己啓発支援(通信教育、語学講座他)、キャリアデザイン研修(セルフバリューデザイン研修他)、資格手当 <その他補足> ■社員預金、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売 ■ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等) ■企業年金基金 ■団体保険(任意) ■3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度 等 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 長期休暇(年末年始、GW、夏季)、有給休暇 ※当社カレンダーによる |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | ヤマハ発動機株式会社 |