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大東建託株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
意匠設計【東証プライム上場/業界最大手/土日祝休み/東京】
設計(建築・土木)
東京都港区
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
首都圏近郊における、事業提案用の大型物件のプランニング業務や、外観を含むパース作成。
また、提案案件が成約に至った際には、それらの案件の実施設計業務が主な業務内容になります。
【募集背景】
事業拡大を目的として、今年度より当部署を開設いたしました。
首都圏近郊における大型自由設計案件を主としたプランニング、デザイン検討、商業施設、福祉施設等の基本設計、実施設計業務等の経験が豊富な人材を採用することにより、組織強化を図るとともに事業拡大を目指すため、幅広く人材を募集致します。
【ミッション(期待される役割)】
建築士としてのセンス、腕の見せ所が随所にある高難易度の自由設計に携わります。
それ故に、デザイン性の高い案件が求められるのは当然であり且つ、土地のポテンシャルを最大限活かしたプランニング力も求められます。
流通設計部:部長 1名、課長 8名、担当者38名
募集要項
企業名 | 大東建託株式会社 |
職種 | 設計(建築・土木) |
勤務地 | 東京都港区 |
給与・昇給 | 【年収】600万円~900万円(30歳~55歳例) ※経験・年齢等を考慮の上、同社規定により優遇致します。 ※平均残業時間30時間 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 |
勤務時間 | 09:00~17:30 (休憩60分) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、社員持株会、資格手当、通勤手当、財形貯蓄制度 、資格取得補助制度、退職金制度あり(勤続3年以上)、団体長期障害所得補償保険制度(GLTD)、屋内禁煙、健康診断(年1回)、資格取得支援制度、選択型確定拠出年金、従業員株式給付型ESOP <教育制度・資格補助補足> 研修、OJT、資格取得支援制度等様々な教育制度があります。 |
休日・休暇 | 【年間休日125日 】 ■週休2日制(休日は土日祝日)、祝日 GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒一次面接+筆記試験⇒最終面接⇒内定
必要なスキル
【必須】
二級建築士
【歓迎】
一級建築士
ドラッグストアやショッピングモール等の商業施設の設計業務
老人ホームや保育園等の福祉施設の設計業務
デベロッパー業者の設計業務
新規契約物件商談で、クライアント様への折衝経験
その他・PR
募集背景
業績好調による各拠点強化に伴う増員募集
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 大東建託株式会社 |
設立年月 | 1974年6月 |
資本金 | 290億6000万円 |
従業員数 | 8128名 |
事業内容 | ■アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務(大東建託) ■入居者斡旋等の不動産仲介業務(大東建託リーシング)、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務(大東建託パートナーズ) ※賃貸建物による土地活用を、企画・立案から設計・施工、入居者募集、運営・管理まで、土地活用をトータルにサポートしています。 【会社概要】 【26年連続賃貸住宅管理戸数No.1、賃貸仲介件数13年連続No.1、住宅供給戸数(マンション除く)12回連続No.1、管理戸数は120万戸!2期連続の増収増益!】 1974年6月の創業以来、大東建託グループが積み重ねてきた歴史は、法改正や自然災害など、さまざまな困難への挑戦の歴史でもあります。時代や社会の変化に柔軟に対応しながらも、確固たる「顧客第一主義」を貫いたことで、外部環境に惑わされない成長を続けてきました。 また、賃貸専門会社として時代のニーズに合わせた付加価値を提供することで事業を拡大してきた結果、2017年1月に管理戸数が100万戸を突破。政令指定都市の世帯数をも凌ぐ建物の供給と、そこに住まう方々の暮らしのサポートを通して、地域活性化や地方創生の一助となり得る企業となりました。 |